Zobrazeno 1 - 10
of 16 506
pro vyhledávání: '"Direct report"'
Autor:
Grayson Riegel, Deborah1,2,3
Publikováno v:
Harvard Business Review Digital Articles. 2/21/2023, p1-5. 6p.
Publikováno v:
Harvard Business Review Digital Articles. 12/8/2022, p1-9. 9p.
Publikováno v:
Industrial & Organizational Psychology. Sep2012, Vol. 5 Issue 3, p368-370. 3p.
Autor:
Christopher H. Zaayman, Tasneem Motala
Publikováno v:
South African Journal of Business Management, Vol 55, Iss 1, Pp e1-e11 (2024)
Purpose: This article investigates the influence of a manager’s psychological capital (Psycap) and Personality Traits, based on the Five Factor Model (FFM), on their Propensity to Trust their direct-reports. While most literature focuses on subordi
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/a7c186f713f14287af7110e81673d10a
Publikováno v:
CIO. 9/20/2024, pN.PAG-N.PAG. 1p.
Autor:
He L; Department of Occupational and Environmental Medicine, West China School of Public Health, Sichuan University, Chengdu 610041, China., Ta H, Cao YQ, Liao HX, Lan YJ, Shang WW
Publikováno v:
Zhonghua lao dong wei sheng zhi ye bing za zhi = Zhonghua laodong weisheng zhiyebing zazhi = Chinese journal of industrial hygiene and occupational diseases [Zhonghua Lao Dong Wei Sheng Zhi Ye Bing Za Zhi] 2018 Jul 20; Vol. 36 (7), pp. 506-508.
Publikováno v:
Industrial and Organizational Psychology. 5:368-370
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::ce5c9c5212d425aee2db4e54fdda9ebd
https://doi.org/10.1111/j.1754-9434.2012.01463.x
https://doi.org/10.1111/j.1754-9434.2012.01463.x
Publikováno v:
Human Resource Planning. 1998, Vol. 21 Issue 4, p14-15. 2p.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.