Zobrazeno 1 - 10
of 51
pro vyhledávání: '"David Mélo"'
Autor:
David Mélo
Publikováno v:
Recherches Sociologiques et Anthropologiques, Vol 52, Iss 2, Pp 91-113 (2021)
This article examines a trend in managerial practices that has had some success in recent times: the freedom-form company and its doubles. In a context where the question of discomfort at work is the focus, this trend appears to have all the characte
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/281e7eed5fbc40ad9f54d85ae3b58097
Autor:
David Mélo, Céline Rosselin-Bareille
Publikováno v:
Socio-anthropologie, Vol 40, Pp 231-246 (2020)
This article will examine the question of waiting at work based on an empirical study led in a fire station. Contrasting with studies focused on the malaise linked to interventions, this analysis of the real work activity leads us to open the « blac
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/b0af118249e74d2092c9db27c7bbc127
Autor:
David Mélo
Publikováno v:
La Nouvelle Revue du Travail, Vol 24
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/84c41650f9f74724ab100283325b58c7
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
David Mélo
Publikováno v:
Parlement[s], Revue d'histoire politique. :282-285
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::4e138f8b5928e626ea96b1417ce58ca2
https://doi.org/10.3917/parl2.035.0282
https://doi.org/10.3917/parl2.035.0282
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Publikováno v:
Where Has Social Justice Gone? ISBN: 9783030931223
This chapter aims to analyse discrimination and diversity at the workplace, viewed by those involved. The determination to institutionalise non-discrimination in France led to deep changes in our understanding of inequality and our judgements about j
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::6b6bd32f721a585ee25439c5366baa77
https://hal.science/hal-03920399
https://hal.science/hal-03920399
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.