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Estresse Ocupacional e Relações de Gênero Entre Policiais Militares do Rio Grande do Sul / Occupational Stress and Gender Relations Between Military Police in Rio Grande do Sul
Autor: Almeida, Damiana Machado de, Pós-doutoranda no Programa de Pós-graduação em Administração/Universidade Federal de Santa Maria, Lopes, Luis Felipe Dias, Universidade Federal de Santa Maria, Costa, Vania Medianeira Flores, Corrêa, Jonathan Saidelles, Menegazzi, Raquel Boff
Publikováno v: Revista FSA (St. Augustine College Journal); Rev. FSA, Teresina, v. 17, n. 11, nov. 2020; 305-323
Revista FSA (Centro Universitário Santo Agostinho); Rev. FSA, Teresina, v. 17, n. 11, nov. 2020; 305-323
Revista FSA
Faculdade Santo Agostinho (FSA)
instacron:FSA
Associações de gênero estão crescentemente sendo consideradas em discussões sociais e acadêmicas, haja vista que diferenças entre homens e mulheres se manifestam no cotidiano. No âmbito profissional, existem atividades propícias à existênc
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::41ac184074f4113a30c86d1a08a37783
http://www4.unifsa.com.br/revista/index.php/fsa/article/view/2176
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Enlaces organizacionales: mapeo de la Literatura Internacional
Autor: Nunes, Andrieli de Fátima Paz, Johann, Denise Adriana, Castro, Beatriz Leite Gustmann de, Costa, Vania Medianeira Flores
Publikováno v: Research, Society and Development; Vol. 9 No. 8; e96985041
Research, Society and Development; Vol. 9 Núm. 8; e96985041
Research, Society and Development; v. 9 n. 8; e96985041
Research, Society and Development
Universidade Federal de Itajubá (UNIFEI)
instacron:UNIFEI
The present bibliometric study aims to analyze the scientific production on the theme Organizational Links, in the Web of Science and Scopus databases (CAPES, 2020). As a research method, bibliometric analysis with a quantitative and descriptive appr
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::178ef76a394851052e1af9f1b2469eb5
https://rsdjournal.org/index.php/rsd/article/view/5041
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ESTRESSE OCUPACIONAL E POLICIAL: CARACTERÍSTICAS E HOT TOPICS EM UMA DÉCADA (2009-2018)
Autor: Almeida, Damiana Machado de, Lopes, Luis Felipe Dias, Costa, Vania Medianeira Flores, Corrêa, Jonathan Saidelles, Menegazzi, Raquel Boff, Albanio, Lúcia dos Santos
Publikováno v: Revista Uniabeu; v. 12, n. 32 (2019): Revista UNIABEU; 111-125
Revista UNIABEU (2010)
Uniabeu Centro Universitário (UNIABEU)
instacron:UNIABEU
O trabalho é o foco central da estrutura da sociedade. No entanto, ao passo que a evolução tecnológica propiciou o desenvolvimento do indivíduo em seu contexto social, cultural e biológico, desencadeou fragilidade física e emocional e, ao se t
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::2114baf4b92ad6e2a525e184e2d4b610
https://revista.uniabeu.edu.br/index.php/RU/article/view/3785
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A percepção de futuros administradores sobre o trabalho de pessoas com deficiência (PcDs): inclusão ou benevolência?
Autor: Almeida, Damiana Machado de, Moura, Gilnei Luiz de, Lopes, Luis Felipe Dias, Santos, Rita de Cássia Trindade dos, Bianchim, Bruna Vargas, Costa, Vania Medianeira Flores
Publikováno v: Diálogo; n. 36 (2017); p. 41-54
Revista Diálogo
Universidade La Salle (UNILASALLE)
instacron:UNILASALLE
The objective of the present study was to analyze the perception of undergraduates in administration about the work potential of people with disabilities (PcDs). A descriptive survey, with a quantitative approach, and data collection was done through
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::2a1654a4cfd6ed1995cc2aba55848578
https://revistas.unilasalle.edu.br/index.php/Dialogo/article/view/3613
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MAPEAMENTO DE PRÁTICAS DE GESTÃO INOVADORAS: CONSTRUINDO UM INSTRUMENTO APLICÁVEL NO CONTEXTO DA UNIVERSIDADE PÚBLICA BRASILEIRA
Autor: Costa, Vania Medianeira Flores, Bahia, Sonia Lucia, Santos, Elder Carlos dos, Silva, Daniel Lima da, Melo, Leonardo Cardoso de
Publikováno v: Repositório Institucional da UFSC
Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC)
instacron:UFSC
O presente estudo tem como objetivo apresentar uma proposta de instrumento para mapear o grau de importância e de utilização de um conjunto de práticas de gestão considerado inovador e que seja aplicável no contexto das universidades públicas
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::763b21b806287590e1815e60b2532af6
https://repositorio.ufsc.br/handle/123456789/114892
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Dissertation/ Thesis
As bases afetiva e instrumental do comprometimento organizacional: confrontando suas diferenças entre empresas e trabalhadores da agricultura irrigada do Pólo Juazeiro/Petrolina
Autor: Costa, Vânia Medianeira Flores
Publikováno v: Repositório Institucional da UFBAUniversidade Federal da BahiaUFBA.
Submitted by Núcleo de Pós-Graduação Administração (npgadm@ufba.br) on 2017-11-10T20:16:12Z No. of bitstreams: 1 VÂNIA MEDIANEIRA FLORES.pdf: 3033597 bytes, checksum: fbad65ef7a5947f6302c7c556647e78b (MD5)
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Externí odkaz: http://repositorio.ufba.br/ri/handle/ri/24584
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Dissertation/ Thesis
As influências de um programa de participação nos resultados no comprometimento organizacional
Autor: Costa, Vânia Medianeira Flores
Publikováno v: Repositório Institucional da UFSCUniversidade Federal de Santa CatarinaUFSC.
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio-Econômico
Made available in DSpace on 2012-10-17T14:01:13Z (GMT). No. of bitstreams: 0Bitstream added on 2014-09-25T17:30:32Z : No. of bitstreams: 1 178493.pdf: 41
Externí odkaz: http://repositorio.ufsc.br/xmlui/handle/123456789/78413
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Which side to run? Employee well-being, organizational citizenship behavior and work-family conflict
Autor: Gomes, Tarízi Cioccari
Publikováno v: Biblioteca Digital de Teses e Dissertações do UFSM
Universidade Federal de Santa Maria (UFSM)
instacron:UFSM
The employee well-being is a complex phenomenon which involves the perception of his or her work environment, social relationships and behaviors between colleagues and managers, besides family involvement and interactions. Feeling good, helping co-wo
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::b12328e463bddac6050f8311a79b2364
http://repositorio.ufsm.br/handle/1/27668
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The challenges of public safety professionals and their relations with social well-being and social well-being at work
Autor: Corrêa, Jonathan Saidelles
Publikováno v: Biblioteca Digital de Teses e Dissertações do UFSM
Universidade Federal de Santa Maria (UFSM)
instacron:UFSM
Professionals in the area of public security live daily with a plurality of feelings, since they carry out their activities in the midst of high levels of tension. In this field, they are included as Military, Civil and Criminal Police, whose work en
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::19030f5dea416f38026aa692ba68593d
http://repositorio.ufsm.br/handle/1/27044
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