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pro vyhledávání: '"Comprometimento afetivo"'
Publikováno v:
RAE: Revista de Administração de Empresas, Vol 62, Iss 5 (2022)
Este artigo oferece uma avaliação dos efeitos da percepção dos empregados a respeito das práticas de Responsabilidade Social Corporativa (RSC) sobre o Comprometimento Organizacional (CO) nas empresas têxteis de uma região relevante para a prod
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https://doaj.org/article/62e5d077a07f4526a326cf9addb1ae38
Autor:
Denise Genari, Janaina Macke
Publikováno v:
RAE: Revista de Administração de Empresas, Vol 62, Iss 5 (2022)
O objetivo deste artigo é identificar o impacto das práticas de gestão sustentável de recursos humanos (GSRH) no comprometimento organizacional (CO). O estudo utilizou uma amostra de 290 funcionários vinculados a seis empresas classificadas no
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https://doaj.org/article/d56b8d7033d6487b9c4d2c485dfee0eb
Publikováno v:
Revista Psicologia, Vol 18, Iss 4, Pp 476-484 (2018)
As pesquisas em comprometimento afetivo têm crescido nas últimas décadas, enfocando diversas realidades organizacionais, embora não tenham ainda contemplado a dos conselhos gestores municipais, não obstante a relevância das funções sociais
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https://doaj.org/article/420920b0a904441089a82ab7d17c0f11
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Revista de Ciências da Administração : RCA, Vol 19, Iss 49, Pp 44-56 (2017)
Neste estudo, busca-se explorar o fenômeno de relações de trabalho envolvendo distintas organizações como o ocorrido em processos de Outsourcing que tem trazido maior complexidade aos vínculos afetivos entre trabalhadores e organizações para
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https://doaj.org/article/f77b8e54f4c94315bed8927af2c4d9d2
Publikováno v:
RAC: Revista de Administração Contemporânea, Vol 21, Iss 3, Pp 347-372 (2017)
O nível de preço, o valor percebido na troca relacional e o comprometimento podem impactar a intenção de recompra. Neste sentido, este estudo, a partir de uma revisão da literatura, identificou que a percepção do nível de preço, do valor e d
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https://doaj.org/article/e662d5e5972c48338f20a85b49928095
Publikováno v:
Psychologica, Vol 62, Iss 1 (2019)
A inovação grupal envolve processos sociais facilitados pela confiança grupal e comprometimento afetivo com a equipa. O presente trabalho teve como objetivo analisar, num contexto de equipas com algum grau de virtualidade, a relação entre a conf
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https://doaj.org/article/3896f98fd5a1496ea5be9de1f6f8fe27
Publikováno v:
Revista Administração em Diálogo, Vol 18, Iss 3, Pp 76-103 (2016)
Esta pesquisa estudou a relação entre o Comprometimento Organizacional Afetivo (CA) e a Aprendizagem Organizacional (AO). O CA foi mensurado pela Escala de Comprometimento Organizacional Afetivo. A AO foi mensurada através da escala desenvolvida p
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https://doaj.org/article/fe680c986eff4eb6ae2e6c4020df63ab
Autor:
Maria Leonor Pires, Francisco Nunes
Publikováno v:
RAE: Revista de Administração de Empresas, Vol 58, Iss 4 (2018)
Nesta pesquisa, exploramos o papel da virtuosidade organizacional como um mecanismo por meio do qual as práticas de gestão de recursos humanos (PGRH) influenciam os resultados no nível dos colaboradores. Propomos que as PGRH conduzem a níveis mai
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https://doaj.org/article/4da721a121d74604964490884c556785
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RAE: Revista de Administração de Empresas, Vol 56, Iss 2 (2016)
O propósito original deste estudo foi realizar uma análise exploratória do sentido do trabalho para profissionais de enfermagem comparando-os por nível hierárquico (níveis técnico e superior) e por características do ambiente de trabalho. Apl
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https://doaj.org/article/2241b0a4509849a3a43ac73a70de740a
Publikováno v:
Revista de Administração de Empresas v.62 n.5 2022
Revista de Administração de Empresas
Fundação Getulio Vargas (FGV)
instacron:FGV
Revista de Administração de Empresas
Fundação Getulio Vargas (FGV)
instacron:FGV
RESUMO Este artigo oferece uma avaliação dos efeitos da percepção dos empregados a respeito das práticas de Responsabilidade Social Corporativa (RSC) sobre o Comprometimento Organizacional (CO) nas empresas têxteis de uma região relevante para
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::dcd16228dd1d48b9a5755ee2e7642e99
http://old.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0034-75902022000500205
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