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Autor:
Luis Díaz-Vilela, Dolores Díaz-Cabrera, Rosa Isla-Díaz, Estefanía Hernández-Fernaud, Christian Rosales-Fernández
Publikováno v:
Journal of Work and Organizational Psychology, Vol 28, Iss 3, Pp 135-149 (2012)
Este artículo presenta una adaptación del cuestionario de desempeño cívico de Coleman y Borman (2000) y un análisis de su estructura empírica. Una vez traducido y adaptado, el cuestionario se aplicó a una muestra de 135 empleados públicos de
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/4efe16ed83e146189601c2b001e33edc
Autor:
Christian Rosales-Fernández, Dolores Díaz-Cabrera, Estefanía Hernández-Fernaud, Luis Díaz-Vilela, Rosa Isla-Díaz
Publikováno v:
Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones v.28 n.3 2012
SciELO España. Revistas Científicas Españolas de Ciencias de la Salud
instname
Journal of Work and Organizational Psychology, Vol 28, Iss 3, Pp 135-149 (2012)
Redalyc
SciELO España. Revistas Científicas Españolas de Ciencias de la Salud
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Journal of Work and Organizational Psychology, Vol 28, Iss 3, Pp 135-149 (2012)
Redalyc
This article presents the results of a research in which the citizenship performance questionnaire from Coleman and Borman (2000) was adapted into Spanish and its empiric structure was analyzed. Once the original questionnaire was translated and adap
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::623910a22d2efafcbf93105a8dc298ff
http://scielo.isciii.es/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1576-59622012000300001
http://scielo.isciii.es/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1576-59622012000300001
