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pro vyhledávání: '"Christian Loffing"'
Es ist keine große Kunst, im deutschen Gesundheitssystem ein erfolgreiches und rentables Unternehmen zu gründen. Kaum eine Branche hat so viel Wachstumspotenzial wie das Gesundheitswesen. Gerade ambulanten Pflegediensten wird eine wichtige Rolle un
Leitungskräfte werden in ihrem Berufsalltag häufig mit konfliktreichen Gesprächen konfrontiert. Doch oft fehlt es an einer entsprechenden Vorbereitung auf solche kritische Situationen. So kommt es zu Problemen, die das gesamte Team stören. Eine g
Autor:
Tobias Schellenberg, Sabine Kraft, Christian Loffing, Dina Loffing, Melanie van Dijk, Martina Göß, Hendrik Künzler
Publikováno v:
Pediatric Palliative Care: Global Perspectives ISBN: 9789400725690
Out-patient children’s hospices and in-patient children’s hospices are the primary care providers of affected families in Germany. The children’s hospice work supplements the existing care structures, acute care hospitals and out-patient care p
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::345d1370ca80183d0453bb69ad34fa69
https://doi.org/10.1007/978-94-007-2570-6_13
https://doi.org/10.1007/978-94-007-2570-6_13
Autor:
Christian Loffing, Dina Loffing
Publikováno v:
Mitarbeiterbindung ist lernbar ISBN: 9783642051241
In Zeiten knapper finanzieller Ressourcen stellt sich die Frage, inwiefern eine Investition in die Entwicklung der Mitarbeiter zu rechtfertigen ist. Um die Potenziale der Mitarbeiter zu erkennen, mit der strategischen Zielsetzung des Unternehmens zu
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::095e7926e1bad28911c450ecde4701e0
https://doi.org/10.1007/978-3-642-05125-8_7
https://doi.org/10.1007/978-3-642-05125-8_7
Autor:
Christian Loffing
Publikováno v:
Mitarbeitermotivation ist lernbar ISBN: 9783642051210
Das Gesundheitswesen befindet sich in einem fortlaufenden Wandel. Erfolgreich sind dabei die Einrichtungen, die diesen Wandel als Herausforderung verstehen und dabei im Sinne einer lernenden Organisation ihre Mitarbeiter zur Bewaltigung der anfallend
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::ccc4b33ca5ffaf94a546c95645c9f429
https://doi.org/10.1007/978-3-642-05122-7_12
https://doi.org/10.1007/978-3-642-05122-7_12
Autor:
Dina Loffing, Christian Loffing
Publikováno v:
Mitarbeiterbindung ist lernbar ISBN: 9783642051241
In den letzten Jahren hat ein gesellschaft licher Wandel stattgefunden: Individualisierung, Emanzipation, Streben nach Gluck und der Wunsch nach mehr Zeit fur das Leben in einer immer schnelllebigeren Welt sind Beispiele dafur. Die Lebensmodelle der
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https://doi.org/10.1007/978-3-642-05125-8_6
https://doi.org/10.1007/978-3-642-05125-8_6
Autor:
Dina Loffing, Christian Loffing
Publikováno v:
Mitarbeiterbindung ist lernbar ISBN: 9783642051241
Die Problematik des demographischen Wandels sowie des zu erwartenden Fach- und Fuhrungskraftemangels bei steigenden Personalkosten sind in der Praxis derzeit entscheidende Probleme in der Gesundheitswirtschaft . Die weniger werdenden qualifizierten F
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::f32f5da94c302d87f40bfd28c557ef79
https://doi.org/10.1007/978-3-642-05125-8_4
https://doi.org/10.1007/978-3-642-05125-8_4
Autor:
Dina Loffing, Christian Loffing
Publikováno v:
Mitarbeiterbindung ist lernbar ISBN: 9783642051241
Die demographische Entwicklung in Deutschland stellt die wohl groste Herausforderung fur Politik und Gesellschaft in den nachsten 50 Jahren dar. Unternehmen im Gesundheitswesen kommt hierbei eine besondere Rolle zu. Sie haben nicht nur – wie auch a
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::16ea022b2bcf6445b1332c85256a68f1
https://doi.org/10.1007/978-3-642-05125-8_2
https://doi.org/10.1007/978-3-642-05125-8_2
Autor:
Christian Loffing, Dina Loffing
Publikováno v:
Mitarbeiterbindung ist lernbar ISBN: 9783642051241
Die Sozial-Holding der Stadt Monchengladbach GmbH ist als soziales Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Altenhilfe, der Bildung sowie Beschaftigungsforderung tatig. Durch ihr vielseitiges Engagement wurde sie wiederholt mit verschiedenen Preisen
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https://doi.org/10.1007/978-3-642-05125-8_13
https://doi.org/10.1007/978-3-642-05125-8_13
Autor:
Christian Loffing, Dina Loffing
Publikováno v:
Mitarbeiterbindung ist lernbar ISBN: 9783642051241
»Mitarbeiterbindung ist Fuhrung.« – So oder ahnlich konnte eine provokative Aussage lauten, die in extremer Weise verdeutlichen mochte, wie viel fur die Bindung der Mitarbeiter an den einzelnen Fuhrungskraften und ihrer Art der Fuhrung liegt. Eig
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https://doi.org/10.1007/978-3-642-05125-8_8
https://doi.org/10.1007/978-3-642-05125-8_8