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pro vyhledávání: '"Carrazzoni, Matheus Dias"'
Autor:
Carrazzoni, Rebeca Sá do Nascimento, Carvalho, Patrícia Lacerda de, Carrazzoni, Matheus Dias, Leal, Janayna Souto
Publikováno v:
Brazilian Journal of Management & Innovation; v. 8, n. 2 (Janeiro-Abril 2021); 44-64
Revista Brasileira de Gestão e Inovação (Brazilian Journal of Management & Innovation)-ISSN: 2319-0639; v. 8, n. 2 (Janeiro-Abril 2021); 44-64
Revista Brasileira de Gestão e Inovação
Universidade de Caxias do Sul (UCS)
instacron:UCS
Revista Brasileira de Gestão e Inovação (Brazilian Journal of Management & Innovation)-ISSN: 2319-0639; v. 8, n. 2 (Janeiro-Abril 2021); 44-64
Revista Brasileira de Gestão e Inovação
Universidade de Caxias do Sul (UCS)
instacron:UCS
A inovação organizacional pode ser avaliada como o desenvolvimento e utilização de novas abordagens e processos de gestão. Logo, o artigo objetiva analisar a dimensão processos do radar da inovação, por meio da implantação de melhorias, com
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::b4061528c31dee7ed82b88428580d72c
http://www.ucs.br/etc/revistas/index.php/RBGI/article/view/7962
http://www.ucs.br/etc/revistas/index.php/RBGI/article/view/7962
Publikováno v:
Revista Eletrônica de Estratégia & Negócios; v. 9 n. 3 (2016); 154-181
Revista Eletrônica de Estratégia e Negócios
Universidade do Sul de SC (UNISUL)
instacron:UNISUL
Revista Eletrônica de Estratégia e Negócios
Universidade do Sul de SC (UNISUL)
instacron:UNISUL
This article examines the reflection process of managers who work in executive positions in medium and large enterprises and of entrepreneurs. A qualitative research was conducted with executives and entrepreneurs and the results revealed meanings in
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::37e91a2f9249e8e1a6a8844da78a2dae
https://portaldeperiodicos.animaeducacao.com.br/index.php/EeN/article/view/3958
https://portaldeperiodicos.animaeducacao.com.br/index.php/EeN/article/view/3958
Publikováno v:
Revista Eletrônica de Estratégia & Negócios; v. 9, n. 3 (2016); 154-181
This article examines the reflection process of managers who work in executive positions in medium and large enterprises and of entrepreneurs. A qualitative research was conducted with executives and entrepreneurs and the results revealed meanings in