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Publikováno v:
Religación. Revista de Ciencias Sociales y Humanidades. 8:e2301002
En el desarrollo del talento humano y la incidencia en el desempeño laboral en las empresas, es por la falta de personal capacitado, incumplimiento en las actividades de la organización, la carencia de los reglamentos del talento humano, el control
Autor:
Chicaiza Caizaguano, Edyy Mauricio, Salazar Aguilar, Camila Noemi, Chávez Yépez, Howard Fabian
Publikováno v:
Religación: Revista de Ciencias Sociales y Humanidades; ene-mar2023, Vol. 8 Issue 35, p1-21, 21p