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Prácticas de gestión humana que soportan una cultura innovadora. Un estudio de caso Colombiano

Autor: Restrepo Palacios, Marcelo, Ballesteros Marulanda, Mónica, Camacho Acosta, Chayhan

Publikováno v: RIDUM-Repositorio Institucional Universidad de Manizales
Universidad de Manizales
instacron:Universidad de Manizales

Maestría en Gerencia del Talento Humano, Facultad de Ciencias Sociales y Humanas. Este artículo analiza la relación entre las prácticas de gestión humana y la generación de una cultura de la innovación en organizaciones colombianas. Adicionalm

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