Zobrazeno 1 - 10
of 49
pro vyhledávání: '"CİNEL, Mehmet Ozan"'
Autor:
KARAMAN, Güven, Cinel, Mehmet Ozan
Publikováno v:
Fiscaoeconomia. 7(1):444-482
Externí odkaz:
https://www.ceeol.com/search/article-detail?id=1109807
Autor:
Oğan, Ela, Cinel, Mehmet Ozan
Publikováno v:
İşletme Araştırmaları Dergisi / Journal of Business Research. 13(2):1322-1340
Externí odkaz:
https://www.ceeol.com/search/article-detail?id=965970
Autor:
Suleymanov, Fuad, Cinel, Mehmet Ozan
Publikováno v:
Fiscaoeconomia. 5(2):670-692
Externí odkaz:
https://www.ceeol.com/search/article-detail?id=963605
Autor:
Karaman, Güven1 gkaraman28@hotmail.com, Cinel, Mehmet Ozan2
Publikováno v:
Journal of Emerging Economies & Policy. 2022, Vol. 7 Issue 1, p275-296. 22p.
Autor:
CİNEL, Mehmet Ozan1 ozan.cinel@giresun.edu.tr, KARAMAN, Güven2 gkaraman28@hotmail.com
Publikováno v:
Electronic Journal of Social Sciences. Jul2021, Vol. 20 Issue 79, p1262-1278. 17p.
Autor:
AKYÜZ, Meral1 akyuzmeral61@gmail.com, CİNEL, Mehmet Ozan2 ozan.cinel@giresun.edu.tr
Publikováno v:
International Journal of Economic & Administrative Studies. 2021, Issue 31, p193-213. 21p.
Autor:
KARAMAN, Güven, CİNEL, Mehmet Ozan
Publikováno v:
Volume: 7, Issue: 1 444-482
Fiscaoeconomia
Fiscaoeconomia
There are many researches that examine the duties and responsibilities of the public towards tourism and reveal the importance of stakeholder participation, cooperation and coordination in tourism activities. Local government units established to mee
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=tubitakulakb::712a61d480817b901636c407296e6a05
https://dergipark.org.tr/tr/pub/fsecon/issue/74989/1179850
https://dergipark.org.tr/tr/pub/fsecon/issue/74989/1179850
Autor:
CİNEL, Mehmet Ozan, KARAMAN, Güven
Publikováno v:
Journal of Business Economics & Management Research; 2023, Vol. 6 Issue 1, p99-117, 19p
Autor:
FURAN, Egemen, CİNEL, Mehmet Ozan
Publikováno v:
Volume: 10, Issue: 2 233-251
Sosyal Bilimler Araştırma Dergisi
Sosyal Bilimler Araştırma Dergisi
Sanayileşme ve teknolojik gelişmelerin artması ile birlikte iş yaşamında meydana gelen hareketlilik ve rekabet ortamından kaynaklanan yoğun iş temposu insanların stresli bir ortamda çalışmalarını kaçınılmaz kılmıştır. Çalışma
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=tubitakulakb::8ec190bce3d761497627afdf06f629ce
https://dergipark.org.tr/tr/pub/ssrj/issue/62436/931890
https://dergipark.org.tr/tr/pub/ssrj/issue/62436/931890
Publikováno v:
Volume: 9, Issue: 1 1-19
Eurasian Journal of Forest Science
Eurasian Journal of Forest Science
Örgüt kültürü; belli bir amaç için bir araya gelen bir birliğin iç ve dış çevreye uyumu ve bütünleşme problemlerinin ortadan kaldırılması için geliştirilen düzenli temel kuramsal düşünceler olarak tanımlanmaktadır. Örgütte
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=tubitakulakb::7df90b46b35527dd740197958ffd188e
https://dergipark.org.tr/tr/pub/ejejfs/issue/60477/875241
https://dergipark.org.tr/tr/pub/ejejfs/issue/60477/875241