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Autor:
Cançado, Vera L.1,2 vcancado@gmail.com, Braga de Lima, Juvêncio1,3 juvencio.lima@fumec.br, Amaral Baeta, Aline Soares1,4 aline.s.amaral@hotmail.com
Publikováno v:
Revista Eletrônica de Ciência Administrativa. mai-ago2024, Vol. 23 Issue 2, p184-210. 27p.
Publikováno v:
Journal Public Administration & Social Management / Administração Pública e Gestão Social; jul-sep2023, Vol. 15 Issue 3, p1-17, 17p
Autor:
Braga De Lima, Juvêncio.
Th. 3e cycle--Sociol.--Montpellier 3, 1986.
Externí odkaz:
http://catalogue.bnf.fr/ark:/12148/cb37596397j
Autor:
Borges, Alex Fernando1 alexfborges@gmail.com, Braga de Lima, Juvêncio2 juvencio.lima@fumec.br, Andrade, Daniela Meirelles1 danimeirellesandrade@hotmail.com, Gomes Enoque, Alessandro3 alessandroenoque@pontal.ufu.br, de Brito, Mozar José1 mozarbrito@gmail.com
Publikováno v:
Revista de Administraçãao da UNIMEP. set-dez2015, Vol. 13 Issue 3, p230-252. 23p.
Autor:
Meirelles Andrade, Daniela, Braga de Lima, Juvêncio, Lemos Pierini, Virgínia, Silva Tavares, Tatiane
Publikováno v:
Electronic Review of Management; v. 10, n. 3 (2004): Edição 39-mai/jun 2004
Revista Electrónica de Administración; v. 10, n. 3 (2004): Edição 39-mai/jun 2004
Revista Eletrônica de Administração; v. 10, n. 3 (2004): Edição 39-mai/jun 2004
Revista Electrónica de Administración; v. 10, n. 3 (2004): Edição 39-mai/jun 2004
Revista Eletrônica de Administração; v. 10, n. 3 (2004): Edição 39-mai/jun 2004
The objective of this paper is to understand the viewpoint of enterprise managers in different life cycle stages in relation to the competitiveness level in the sectors they belong, attempting to connect it to the strategies formulated by them. A dis
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=seer___ufrgs::10ac94f664681ece5487eb7321508a71
http://seer.ufrgs.br/read/article/view/42501
http://seer.ufrgs.br/read/article/view/42501
Autor:
Cançado, Vera L., Braga de Lima, Juvêncio, Fernandes de Muylder, Cristiana, Brandão Castanheira, Ricardo
Publikováno v:
Electronic Review of Management; v. 19, n. 2 (2013): Edição 75-mai/ago 2013; 485-516
Revista Electrónica de Administración; v. 19, n. 2 (2013): Edição 75-mai/ago 2013; 485-516
Revista Eletrônica de Administração; v. 19, n. 2 (2013): Edição 75-mai/ago 2013; 485-516
Revista Electrónica de Administración; v. 19, n. 2 (2013): Edição 75-mai/ago 2013; 485-516
Revista Eletrônica de Administração; v. 19, n. 2 (2013): Edição 75-mai/ago 2013; 485-516
The three-dimension development model, based on three different and complementary axes: - ownership, family and business/management-allows analyzing and understanding the organizational life cycle and succession process. The challenges and solutions
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=seer___ufrgs::09caec32ccd815d2a55ba30c9c335200
http://seer.ufrgs.br/read/article/view/41249
http://seer.ufrgs.br/read/article/view/41249
Publikováno v:
Electronic Review of Management; v. 11, n. 5 (2005): Edição 47-set/out 2005
Revista Electrónica de Administración; v. 11, n. 5 (2005): Edição 47-set/out 2005
Revista Eletrônica de Administração; v. 11, n. 5 (2005): Edição 47-set/out 2005
Revista Electrónica de Administración; v. 11, n. 5 (2005): Edição 47-set/out 2005
Revista Eletrônica de Administração; v. 11, n. 5 (2005): Edição 47-set/out 2005
This work was developed with a family business that work with load transport, localized in the south of Minas Gerais. This organization is seen as a medium importance within the performance area enabling a big representation in this sector. The objec
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=seer___ufrgs::2872777de22dbbcb307629220f822798
http://seer.ufrgs.br/read/article/view/40632
http://seer.ufrgs.br/read/article/view/40632
Publikováno v:
Alcance; abr-jun2013, Vol. 20 Issue 2, p203-220, 18p