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pro vyhledávání: '"Betriebsrat"'
Autor:
David Aderholz
Publikováno v:
Zeitschrift für Rechtsextremismusforschung, Vol 1, Iss 2-2021, Pp 322-343 (2021)
Im Artikel werden die Ergebnisse einer kritisch-hermeneutischen Dokumentenanalyse des zwischen Ende 2017 und Anfang 2021 veröffentlichten Propagandamaterials von Zentrum Automobil und der Kampagne Werde Betriebsrat präsentiert. Ziel der Untersuchun
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/deeda755f1de44c8a45a4586ce524fec
Autor:
Thiel, Marcel
Publikováno v:
32, International Labour Studies - Internationale Arbeitsstudien, 552
Gewerkschaften haben es nicht leicht. Jahrelange Mitgliederverluste und immer weniger Betriebe mit Tarifbindung erfordern einen Strategiewechsel. Oft sehen sie sich gezwungen, mühselig Betrieb für Betrieb zu erschließen. Der Autor untersucht den i
Externí odkaz:
https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/89387
Publikováno v:
196, Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung, 243
Wenn Arbeitgeber*innen systematisch gegen Betriebsräte und Gewerkschaften vorgehen und damit grundlegendes Arbeitsrecht unter Druck gerät, stellt sich die Frage, wie Belegschaften und Interessenvertretungen auf diese Angriffe noch reagieren können
Externí odkaz:
http://www.transcript-verlag.de/978-3-8376-5375-5
Autor:
Behrens, Martin
Publikováno v:
Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 29, 3-4, 159-185
Seit mehr als 40 Jahren erweist sich das "duale System" als der zentrale Schlüsselbegriff zur Kennzeichnung des deutschen Systems der industriellen Beziehungen. Anknüpfend an Debatten um Prozesse der Dezentralisierung, Substitution und Erosion/ Dua
Externí odkaz:
https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/90327
Publikováno v:
22
Im Zeitraum vom 06.12.2021 bis 26.01.2022 wurde im Rahmen des Zukunftszentrum Digitale Arbeit Sachsen-Anhalt eine Online-Umfrage zum Thema "Arbeit betrieblicher Interessenvertretungen und Digitalisierung" durchgeführt. Zielgruppe dieser Befragung w
Externí odkaz:
https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/81830
Autor:
Spindler, Eva Maria, Schank, Christoph
Publikováno v:
Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 29, 1, 47-74
Um Aushandlungsprozesse zwischen betrieblicher Mitbestimmung und der Unternehmensvertretung zu beschreiben, werden derzeitig häufig Betriebsratstypisierungen herangezogen. Diese verfolgen oftmals eine eher machtorientierte Perspektive, um die Aushan
Externí odkaz:
https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/81823
Autor:
Tros, Frank
Publikováno v:
Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 29, 1, 3-24
In this article, thirteen case studies are analysed which study the innovation processes renewing structures and forms of employee participation in companies in private and public sectors of industry in the Netherlands. In the majority of the case st
Externí odkaz:
https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/81821
Publikováno v:
SP III 2022-301, Discussion Papers / Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung, Foschungsschwerpunkt Digitalisierung und gesellschaftlicher Wandel, Projektgruppe Globalisierung, Arbeit und Produktion - Project Group Globalization, Work, and Production, 113
The smart glove or smart data glasses: Digitalization of work means that technology is moving closer to the bodies of employees. It can make movements, vital signs and even emotions visible. Technologies which many people use privately to monitor the
Externí odkaz:
https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/83066
Autor:
Haipeter, Thomas, Rosenbohm, Sophie
Publikováno v:
Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 27, 3, 310-335
Die deutschen Arbeitsbeziehungen zeichnen sich - gerade auch im internationalen Vergleich - durch ein komplexes Geflecht unterschiedlicher Akteure, Ebenen und Institutionen der kollektiven Interessenvertretung aus. Im Zentrum des Beitrags steht ein b
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https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/70809
Publikováno v:
P 2021-001, Discussion Papers / Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung, 55
[Einleitung ...] Die nun vorliegenden Ergebnisse der IG Metall-Beschäftigtenbefragung 2020 spiegeln ein Konglomerat aus der schon vor der Pandemie bestehenden Ausgangslage der Beschäftigten, ihren Erfahrungen während der Pandemie, der Zeit nach de
Externí odkaz:
https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/73563