Zobrazeno 1 - 7
of 7
pro vyhledávání: '"Benan Gök"'
Autor:
Benan Gök
Publikováno v:
Yüzüncü Yıl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, Vol 0, Iss 52, Pp 337-360 (2021)
Bu çalışmada, bir örgüte gönüllülük esasıyla üye olan bireylerin örgütle özdeşleşmelerinde ailede baba faktörünün etkili olup olmadığını tespit etmek amaçlanmaktadır. Bu amaç doğrultusunda, bireylerin örgütle özdeşleşm
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/b29d038ddb114e2781676c1710fc8ed7
Autor:
Serdar Çakan, Benan Gök
Publikováno v:
Journal of Awareness. 7:97-110
Daha uzun yaşam beklentileri ve daha düşük doğurganlık oranları ile birçok ülke, yaşlanan bir nüfusa sahip olmanın getirdiği finansal ve psikolojik sorunlar ile işgücü arzı problemleriyle karşı karşıya kalmaktadır. İleri yaşta
Autor:
Benan Gök
Publikováno v:
Business and Economics Research Journal. 13:109-126
Autor:
B. Aydem Çiftçioğlu, Benan Gök
Publikováno v:
International Journal of Social Inquiry. 14:199-230
Bu çalışma, Bursa Uludağ Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsünde Başak Aydem Çiftçioğlu 'nun danışmanlığında Benan Gök tarafından yazılan "Yönetim kurulunun itibarı, örgütsel imaj ve örgütsel faaliyetlerden etkilenen tarafl
Autor:
Benan GÖK
Publikováno v:
Pamukkale University Journal of Social Sciences Institute.
Bu araştırmanın amacı, Hochwarter, Ferris, James, Zinko ve Arnell (2007) tarafından geliştirilmiş olan kişisel itibar ölçeğini Türk dil ve kültürüne uyarlayarak geçerlik ve güvenirliğini incelemektir. Böylelikle kişisel itibar öl
Publikováno v:
Volume: 4, Issue: 10 77-89
Asya Studies
Asya Studies
Günümüzdesosyal medya hayatımızın merkezinde yer almaya başlamış, her yaştan ve herkesimden bireyi kapsamına almıştır. Etkileşimli web adı verilen Web 2.0teknolojisi sanal ortamda daha katılımcı yapının oluşmasını sağlamışt
Autor:
Benan Gök, B. Aydem Çiftçioğlu
Publikováno v:
Volume: 4, Issue: 2 183-196
Ahi Evran Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Ahi Evran Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Süreç içerisinde, önceleri şirketler salt amacı daha yüksek kâr elde ederek sahiplerini memnun eden kuruluşlar olarak görülmüşlerdir. Bu sebeple çalışanların ve toplumun refahı ikinci planda görülmüştür. Ancak günümüzde şir