Zobrazeno 1 - 10
of 884
pro vyhledávání: '"Ayrılma"'
Autor:
Alptekin Sökmen, Salih Serbest
Publikováno v:
Afyon Kocatepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Vol 26, Iss 2, Pp 201-221 (2024)
Bu çalışmada, ilk olarak son yirmi yılda karanlık üçlü (KÜ) olarak popülerlik kazanan üç kişilik özelliğine (yani subklinik narsisizm, subklinik psikopati ve Makyavelizm) kısaca değinilmiştir. Bu özellikler, kişiliğin karanlık y
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/fb6bb60356e84ac19311aebaed4e99c6
Publikováno v:
Genel Tıp Dergisi, Vol 33, Iss 6, Pp 796-805 (2023)
Objective: The current study aimed to investigate the prevalence of adult separation anxiety disorder and specific phobia in the general population, along with identifying the factors associated with these two disorders. Material and Method: The stud
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/61c5652fa3fc4a8c851a337d2263054c
Publikováno v:
Düzce Tıp Fakültesi Dergisi, Vol 25, Iss 3, Pp 273-278 (2023)
Aim: This study aimed to compare percutaneous dilatational tracheostomy (PDT) procedures performed with fiberoptic bronchoscopy (FOB) guidance and classical blind technique regarding complications, mortality, and patient outcomes. Material and Method
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/af2fce7c0db249ef95f958ef71671c52
Autor:
Tuğba Soyman, Gönül Türkkan
Publikováno v:
Sdü Vizyoner Dergisi, Vol 14, Iss 40, Pp 1368-1389 (2023)
Gereğinden fazla yüklenen iş, iş stresi, olumsuz şartlarla başa çıkmak adına gösterilen presenteizm davranışı ve işi bırakma sürecine girmek durumunda kalması çalışanların iş hayatında karşılaştığı önemli sorunlar olup,
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/955434c68101478cbfba91cc9166b5de
Autor:
Falis Abshır Ali, Şule Darıcan
Publikováno v:
İşletme Bilimi Dergisi, Vol 11, Iss 2, Pp 163-183 (2023)
Amaç: Sağlık çalışanları üzerinde yapılan bu çalışmanın amacı, pozitif ses çıkartmanın işten ayrılma niyeti üzerine etkisinde lider-üye etkileşiminin aracı rolünü belirlemektir. Yöntem: Çalışmanın evrenini İstanbul’da
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/037a2201a4814bd8b5cd7bd8538a53e6
Autor:
Ersin Irk, Ersin Irkılata
Publikováno v:
İşletme Bilimi Dergisi, Vol 11, Iss 2, Pp 132-145 (2023)
Amaç: Bu çalışmanın temel amacı motorlu kuryelerde çalışma koşullarının iş tatmini ve işten ayrılma niyeti üzerindeki etkisini tespit etmektir. Yöntem: Araştırma amacına ulaşmak için toplam 266 katılımcıdan veri toplanmışt
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/fd0dd5905cdf40dbba31526eca87a6c9
Autor:
Güler Dinçel Yanık, Esra Ön
Publikováno v:
Ekonomi Maliye İşletme Dergisi, Vol 6, Iss 1, Pp 48-63 (2023)
Çalışmada, çalışanların aşırı iş yükü algıları, işten ayrılma niyetleri ve demografik özellikleri (cinsiyet, yaş, medeni durum, iş deneyim süresi, öğrenim durumu ve gelir düzeyi) arasındaki ilişkileri ortaya koymak amaçlanm
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/ad8b9ab217a6439c895e36e90e0d8475
Publikováno v:
Sdü Vizyoner Dergisi, Vol 14, Iss 37, Pp 1-23 (2023)
Bu çalışmanın amacı, yabancılaşma algısının işten ayrılma niyetine etkisinde duygusal zekânın aracılık rolünü incelemektir. Araştırma Denizli’de faaliyet gösteren iki alışveriş merkezi (AVM) çalışanları üzerinde yürüt
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/058613fb7dbf400780e184824265af95
Autor:
Ümit Şevik
Publikováno v:
Sdü Vizyoner Dergisi, Vol 13, Iss 30. YönOrg 2022, Pp 84-97 (2022)
Bu çalışma proaktif kişiliğin iş çıktıları üzerindeki etkisinde lider-üye etkileşiminin aracı etkisini belirlemeyi amaçlamaktadır. Literatürde çoğunlukla proaktif kişiliğin olumlu iş çıktılarına etkileri incelenmiştir. Çev
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/6e1166819319469796f6f2751e6a78f2
Autor:
Tuğçe Nur Dursun Temiz, Derya Sivuk
Publikováno v:
Verimlilik Dergisi, Iss 1, Pp 120-131 (2022)
Amaç: Bu çalışma, Toplam Kalite Yönetimi (TKY) uygulamaları ile iş tatmini, iş yaşam kalitesi ve işten ayrılma niyeti arasındaki ilişkiyi, hastane çalışanlarının algıları üzerinden karşılaştırmalı olarak ortaya koymak amacı
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/dfec075ef03f4d4dbf893c00c774b261