Zobrazeno 1 - 10 of 44 pro vyhledávání: '"Atewologun, Doyin"'
1
Akademický článek
Why work it when you can dodge it? Identity responses to ethnic stigma among professionals.
Autor: Doldor, Elena1 e.r.doldor@qmul.ac.uk, Atewologun, Doyin2 doyin.atewologun@cranfield.ac.uk
Publikováno v: Human Relations. Jun2021, Vol. 74 Issue 6, p892-921. 30p.
Zobrazit plný text záznamu
2
Akademický článek
Sites of intersectional identity salience
Autor: Atewologun, Doyin
Publikováno v: Gender in Management: An International Journal, 2014, Vol. 29, Issue 5, pp. 277-290.
Externí odkaz: http://www.emeraldinsight.com/doi/10.1108/GM-12-2013-0140
Zobrazit plný text záznamu
3
Akademický článek
Experiencing privilege at ethnic, gender and senior intersections
Autor: Atewologun, Doyin, Sealy, Ruth
Publikováno v: Journal of Managerial Psychology, 2014, Vol. 29, Issue 4, pp. 423-439.
Externí odkaz: http://www.emeraldinsight.com/doi/10.1108/JMP-02-2013-0038
Zobrazit plný text záznamu
4
Akademický článek
Context, Power and Diversity Perceptions: A Comparison of UK and South African Employees.
Autor: Maharaj, Anita1 animaharaj@gmail.com, Atewologun, Doyin2
Publikováno v: African Journal of Employee Relations. 2021, Vol. 45, p1-26. 26p.
Zobrazit plný text záznamu
5
Akademický článek
Women at the top : Where now, what next? Reflections on the British Psychological Society's Division of Occupational Psychology 2012 conference
Autor: Atewologun, Doyin, Doldor, Elena
Publikováno v: Equality, Diversity and Inclusion: An International Journal, 2013, Vol. 32, Issue 2, pp. 223-229.
Externí odkaz: http://www.emeraldinsight.com/doi/10.1108/02610151311324442
Zobrazit plný text záznamu
6
Akademický článek
Challenging ethnic and gender identities : An exploration of UK black professionals’ identity construction
Autor: Atewologun, ’Doyin, Singh, Val
Publikováno v: Equality, Diversity and Inclusion: An International Journal, 2010, Vol. 29, Issue 4, pp. 332-347.
Externí odkaz: http://www.emeraldinsight.com/doi/10.1108/02610151011042394
Zobrazit plný text záznamu
7
Akademický článek
Individual-level Foci of Identification at Work: A Systematic Review of the Literature.
Autor: Atewologun, Doyin1 a.o.atewologun@qmul.ac.uk, Kutzer, Roxanne2, Doldor, Elena1, Anderson, Deirdre3, Sealy, Ruth4
Publikováno v: International Journal of Management Reviews. Jul2017, Vol. 19 Issue 3, p273-295. 23p.
Zobrazit plný text záznamu
8
Akademický článek
Revealing Intersectional Dynamics in Organizations: Introducing 'Intersectional Identity Work'.
Autor: Atewologun, Doyin1, Sealy, Ruth2, Vinnicombe, Susan2
Publikováno v: Gender, Work & Organization. May2016, Vol. 23 Issue 3, p223-247. 25p.
Zobrazit plný text záznamu
9
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
10
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.

Vyhledávací nástroje:

Upřesnit hledání

Omezení vyhledávání
Plný text Recenzováno Digitální knihovna AV ČR
Zdroje