Zobrazeno 1 - 7
of 7
pro vyhledávání: '"Arbejdsvilkår"'
Autor:
Pedersen, Louise Møller
Publikováno v:
Pedersen, L M 2023, ' Hvad motiverer sygeplejersker på et offentligt hospital efter COVID-19? En kvalitativ analyse af intrinsisk og ekstrinsisk motivation samt amotivation ', Tidsskrift for Arbejdsliv, nr. 2 .
Sygeplejerskerne er en central brik i opretholdelsen af de danske hospitaler og velfærdssamfundet generelt. Professionen har dog længe været udfordret af et højt effektivitets- og produktivitetspres, omorganiseringer af sundhedsområdet, stram ø
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______1266::4742aba1c02c4c9bd065ecb866630a44
https://vbn.aau.dk/da/publications/4eec72eb-ed6f-48ce-babc-4a8c3d46b4f2
https://vbn.aau.dk/da/publications/4eec72eb-ed6f-48ce-babc-4a8c3d46b4f2
Publikováno v:
Søkelys på Arbeidslivet, Vol 34, Pp 108-125 (2017)
I denne artikel undersøges, om sektorplaceringen er forskellig blandt kvinder og mænd med samme uddannelsesmæssige baggrund. Resultaterne viser, at de to køn – trods samme uddannelse – placerer sig systematisk forskelligt på arbejdsmarkedet
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/fb3480ac09ea46ebbfaeeb1753ec3694
Critics indicate that the increasing use of freelance journalists in the news media industry leads to more precarious tendencies and a lack of quality and integrity in news media. Being a part of the industry ourselves, we have met a different kind o
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_______278::f41db44bd353fb0175a069df67eb4941
https://rucforsk.ruc.dk/ws/files/77972788/Fastlancerne_Speciale_2021.pdf
https://rucforsk.ruc.dk/ws/files/77972788/Fastlancerne_Speciale_2021.pdf
Publikováno v:
Munkholm, N V & Søsted, M 2020, ECE thematic review : voluntary work in the EU and EEA : Denmark.
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=pure_au_____::e4f7b3257b6e42609d944aad81458e4c
https://pure.au.dk/portal/da/publications/ece-thematic-review(0543f884-c93d-4941-8774-1d4d9a338aa2).html
https://pure.au.dk/portal/da/publications/ece-thematic-review(0543f884-c93d-4941-8774-1d4d9a338aa2).html
Publikováno v:
Munkholm, N V & Schjøler, C H 2018, Report on National regulations on labour protection of seafarers in case of captivity as a result of piracy or armed robbery against ships .
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=pure_au_____::7218fc44bfc8aebad78357ab4fb49b58
https://pure.au.dk/portal/da/publications/report-on-national-regulations-on-labour-protection-of-seafarers-in-case-of-captivity-as-a-result-of-piracy-or-armed-robbery-against-ships(db0b6adc-fc66-4ebb-9569-4d0d11c2c3dd).html
https://pure.au.dk/portal/da/publications/report-on-national-regulations-on-labour-protection-of-seafarers-in-case-of-captivity-as-a-result-of-piracy-or-armed-robbery-against-ships(db0b6adc-fc66-4ebb-9569-4d0d11c2c3dd).html
Publikováno v:
Pedersen, L M & Lund Thomsen, T 2012, Migration from the new EU member countries : A part of a Europeanization process or a threat towards the low skilled Danish workers? i Abstract to the 6th Nordic Working Life Conference, Elsinore, Denmark, April 25-27, 2012 Workshop: “Changing patterns of labour migration in Nordic working life” . Nordic Working Life Conference 2012, Helsingør, Danmark, 25/04/2012 . < http://www.sfi.dk/changing_patterns_of_labour_migration_in_nordic_working_life-10626.aspx >
During the past four years more than 52.500 Eastern European EU citizens have worked and lived in Denmark. Migrant workers from the new EU countries are characterized by a high degree of mobility, flexibility and eagerness in terms of working and ada
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::9a9cf394c73af99618b62d07e08c3364
https://vbn.aau.dk/da/publications/3e38f5ba-0f51-4311-a603-d249fe4ee4e8
https://vbn.aau.dk/da/publications/3e38f5ba-0f51-4311-a603-d249fe4ee4e8
Autor:
Steen Scheuer
Publikováno v:
University of Southern Denmark
Scheuer, S 2019, ' Hvor prekære vilkår har atypisk ansatte i det offentlige? ', Tidsskrift for Arbejdsliv, bind 21, nr. 2, s. 28-46 . < https://tidsskrift.dk/tidsskrift-for-arbejdsliv/article/view/114728 >
Scheuer, S 2019, ' Hvor prekære vilkår har atypisk ansatte i det offentlige? ', Tidsskrift for Arbejdsliv, bind 21, nr. 2, s. 28-46 . < https://tidsskrift.dk/tidsskrift-for-arbejdsliv/article/view/114728 >
I denne artikel undersøges det, om det kan dokumenteres, at atypisk ansatte også har større risiko for prekære vilkår i deres ansættelse i den offentlige sektor. Fire aspekter af vilkår i arbejdet for atypisk ansatte – sammenlignet med norma
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::a9c84240a8ffe7816af90bbbd6b45fe0
https://portal.findresearcher.sdu.dk/en/publications/8b867f8c-00a9-43a4-aa6c-0056e4cdeccf
https://portal.findresearcher.sdu.dk/en/publications/8b867f8c-00a9-43a4-aa6c-0056e4cdeccf