Zobrazeno 1 - 10
of 67
pro vyhledávání: '"Anwar, Bilal"'
Autor:
AlKahtani, Nasser Saad, Iqbal, Shahid, Sohail, Mariam, Sheraz, Faisal, Jahan, Sarwat, Anwar, Bilal, Haider, Syed Arslan
Publikováno v:
Management Science Letters, Pp 813-822 (2021)
The purpose of this study is to empirically test the impact of employee empowerment on organizational commitment through the mediating role of job satisfaction. The non-probability random sampling technique and time lag was used to collect data from
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/df18f1fc13bf4d85bc95f178d0249169
Autor:
Akhtar, Massaud1 massaudakhtar@gmail.com, Anwar, Bilal2 bilalanwar@uosahiwal.edu.pk, Ali, Qurban2 qurbanhcc@gmail.com
Publikováno v:
Administrative & Management Sciences Journal (AMSJ). Dec2023, Vol. 2 Issue 1, p1-19. 19p.
Publikováno v:
In Land Use Policy September 2022 120
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Publikováno v:
The Journal of Developing Areas, 2018 Jan 01. 52(1), 183-209.
Externí odkaz:
https://www.jstor.org/stable/26417002
Autor:
Majeed, Rabia, Anjum, Muhammad Shehzaib, Imad-ud-din, Muhammad, Malik, Suhaib, Anwar, Muhammad Naveed, Anwar, Bilal, Khokhar, Muhammad Fahim
Publikováno v:
Frontiers in Sustainable Cities; 2024, p1-18, 18p
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
Alarjani, Fahad Nasser F.1 (AUTHOR), Anwar, Bilal2 (AUTHOR), Danial Aslam, Hassan3 (AUTHOR), Iqbal, Shahid4 (AUTHOR), Ayub, Arslan5 (AUTHOR) arslan.ayub@lbs.uol.edu.pk
Publikováno v:
SAGE Open. Oct-Dec2020, Vol. 10 Issue 3, p1-18. 18p.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Publikováno v:
In European Journal of Obstetrics and Gynecology 2010 150(2):190-194