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Akademický článek

Da Racionalidade Instrumental para a Substantiva: explorando possibilidades da Gestão De Clima Organizacional

Autor: Lima, Luciana Campos, Amorim, Wilson Aparecido Costa de, Fischer, André Luiz

Publikováno v: Teoria e Prática em Administração, Vol 5, Iss 1, Pp 159-182 (2015)

Using the qualitative approach, we analyzed how is the appropriation of the substantive rationality by Organizational Climate Management in ALN (fictitious name). The concept of substantive and instrumental racionalities of Guerreiro Ramos and the co

Externí odkaz: https://doaj.org/article/f9fbc5068e824f74a055ab205e7d34ee

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Akademický článek

HRM in Brazil: an institutional approach

Autor: Amorim, Wilson Aparecido Costa de, Cruz, Marcus Vinicius Gonçalves da, Sarsur, Amyra Moyzes, Fischer, André Luiz

Publikováno v: Revista de Gestão, 2021, Vol. 28, Issue 1, pp. 84-99.

Externí odkaz: http://www.emeraldinsight.com/doi/10.1108/REGE-08-2020-0074

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Dissertation/ Thesis

As negociações coletivas do setor bancário paulista: 1979/1985

Autor: Amorim, Wilson Aparecido Costa de

Publikováno v: Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da PUC_SPPontifícia Universidade Católica de São PauloPUC_SP.

Made available in DSpace on 2016-04-26T20:48:57Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Wilson Aparecido Costa de Amorim.pdf: 6966077 bytes, checksum: 22589f51488259bc373db9c0d6c30b80 (MD5) Previous issue date: 1992-12-04
This study is about the collective

Externí odkaz: https://tede2.pucsp.br/handle/handle/9395

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A evolução das organizações de apoio às entidades sindicais brasileiras: um estudo sob a lente da aprendizagem organizacional

Autor: Amorim, Wilson Aparecido Costa de

Este estudo objetivou principalmente analisar, sob a lente da aprendizagem organizacional, se as mudanças ocorridas nas relações do trabalho afetaram Organizações de Apoio às Entidades Sindicais. Sua atenção recaiu em especial nas negociaçõ

Externí odkaz: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-22082007-145218/

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THE INTRICATE SYSTEMIC RELATIONSHIPS BETWEEN THE LABOR MARKET, LABOR RELATIONS, AND HUMAN RESOURCES MANAGEMENT IN A PANDEMIC CONTEXT

Autor: Amorim, Wilson Aparecido Costa de, Cruz, Marcus Vinicius Gonçalves da, Sarsur, Amyra Moyzes, Fischer, André Luiz, Lima, Aline Zanini, Bafti, André

Publikováno v: Revista de Administração de Empresas, Volume: 63, Issue: 1, Article number: e2021-0669, Published: 19 DEC 2022

RESUMO O artigo analisa como as organizações interpretam as relações sistêmicas envolvendo o mercado e relações de trabalho em suas estratégias de gestão de recursos humanos (GRH) na pandemia da Covid-19. Por meio de abordagem qualitativa, r

Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_______608::43651b8422733465cb6236f846d8e020
http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0034-75902023000100304&lng=en&tlng=en

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