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pro vyhledávání: '"Alvarez Ovalle, Diana Maritza"'
Autor:
Barrios Aguirre, Fernando1 (AUTHOR) fernando.barriosa@konradlorenz.edu.co, Alvarez Ovalle, Diana Maritza2 (AUTHOR), Riveros Chávez, Nancy Milena2 (AUTHOR), Martinez Garcia, Carla Johana3 (AUTHOR)
Publikováno v:
PLoS ONE. 5/20/2024, Vol. 19 Issue 5, p1-13. 13p.
Autor:
Páez, Yudy, Ardila, Camilo, López León, Juan Camilo, Restrepo Pérez, Juan Camilo, Forero García, Yuli Carolina, Piñeros Duarte, Ángela Tatiana, Parada Valle, Diana Patricia, Pinzón Castañeda, Hilda, Aya Huertas, Edgar Juliam, Cruz Avendaño, Wilmar Adrián, Moreno Gutiérrez, Ivan Leonardo, Suárez Martínez, Luis Sebastián, Castiblanco, Fabián, Alvarez Ovalle, Diana Maritza, Peláez Beltrán , Carolina, Nova Rodríguez , Vladimir, Roldán Silva, Harley
gráficos , tablas El libro Redes de conocimiento. Una mirada empresarial a las organizaciones del siglo XXI a partir de los diálogos de saberes y la cocreación es el resultado del proyecto de investigación Diálogo de saberes especializaciones en
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https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/3875
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25 páginas ; 28 cm. La presente revisión bibliográfica se centró en estrategias innovadoras para el mejoramiento del clima organizacional en el sector empresarial colombiano, ya que se consideró necesario realizar una revisión bibliográfica so
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https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/4465
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29 páginas ; 28 cm. A partir de la declaración de la pandemia generada por el COVID-19 por parte de la Organización Mundial de la Salud, las economías de los países latinoamericanos se vieron afectadas debido a la inestabilidad social y económi
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https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/4480
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31 páginas ; 28 cm. El relacionamiento con el cliente es una estrategia prioritaria en una empresa que pretende obtener una productividad cada vez mayor y sostenerse en el mercado cambiante. En la presente revisión bibliográfica se sustentan conce
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https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/4486
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22 páginas ; 28 cm. El presente trabajo pretende mostrar las bondades y riesgos de la digitalización del trabajo frente a la generación de cambios laborales, de tal forma que se persigue con singularidad, el establecer la necesidad real de la digi
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22 páginas ; 28 cm. El articulo expone la importancia de los procesos de innovación e implementación de tecnologías de la información y comunicación en entidades gubernamentales en Colombia, como una estrategia que permite modernizar la gestió
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26 páginas ; 28 cm. El presente artículo de investigación está orientado en las particularidades que tiene la innovación en la Gestión del Talento Humano en relación a la productividad organizacional, entendiendo a los Recursos Humanos como la
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https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/4552
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37 páginas ; 28 cm. El presente artículo de revisión se centra en el análisis de Transformación digital en las microempresas colombianas en tiempos de pandemia , la transformación digital se ha vuelto fundamental tomando el control de las organ
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https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/4452
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27 páginas ; 28 cm. Este documento se construye a partir de las estrategias de productividad, proporcionadas en los escenarios empresariales del sector de la construcción, tras las pandemia ocasionada por el Covid – 19, se destaca la importancia
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https://digitk.areandina.edu.co/handle/areandina/4490
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