Zobrazeno 1 - 7
of 7
pro vyhledávání: '"Ali Altinbay"'
Autor:
Osman Ünal, Ali Altınbay
Publikováno v:
Ekonomi Maliye İşletme Dergisi, Vol 5, Iss 1, Pp 217-232 (2022)
Dünyada yaşanan finansal usulsüzlükler, finansal tabloları hazırlamakla yükümlü olan işletme yönetimlerine ve bunları denetleyen bağımsız denetçilere olan güveni sarsmıştır. Bu usulsüzlüklerin temel nedeni ise şirket yönetimle
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/1f8d17c052e4425397857c1678152b56
Autor:
Işık ALTUNAL, Ali ALTINBAY
Publikováno v:
Kırklareli Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, Vol 6, Iss 4, Pp 1-7 (2017)
Amaç: Çalışmanın amacı Borsa İstanbul İmalat Sanayi sektöründe yer alan firmaların izledikleri organizasyonel/işletme stratejilerini tespit etmektir. Yöntem: Organizasyonel Stratejileri tespit etmek amacıyla Miles ve Snow ta
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/c0e293d1fad14319a274a4dbefac3066
Autor:
Ali Altinbay
Publikováno v:
Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. :395-414
Tükenmişlik sendromu son zamanlarda yapılan çalışmalarla önem kazanmaya başlamıştır. Özellikle hizmet işletmelerinde çalışanların sundukları hizmetlerde duyarsızlaşma, duygusal tükenme ve kişisel başarıda düşüklük ile kend
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::a2a65d37761c9a7ed1226c51b385813c
https://doi.org/10.51290/dpusbe.951125
https://doi.org/10.51290/dpusbe.951125
Autor:
Ali ALTINBAY
Publikováno v:
Volume: 0, Issue: 90 1-18
EKEV Akademi Dergisi
EKEV Akademi Dergisi
Örgütlerde davranışların kabul edilebilir, kabul edilemez ya da uygulanamaz oluşuna ilişkin değerlendirme, o davranışın etik olup olmadığı kıstasına bağlıdır. Etik davranış olarak belirlenen davranışlar kabul edilebilir ve uygu
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::b4adf116d39c469b24a6b947fe5061e5
Autor:
Ali Altinbay
Publikováno v:
Volume: 21, Issue: 52 669-688
Sosyal Politika Çalışmaları Dergisi
Sosyal Politika Çalışmaları Dergisi
Burnout has recently become a concept that has often been the subject of both social media and academic research. It is manifested by depersonalization, emotional exhaustion and low personal success, especially in services provided in service enterpr
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::3ea06d07f5cd76461e232a45ec543af3
https://dergipark.org.tr/tr/pub/spcd/issue/65194/683524
https://dergipark.org.tr/tr/pub/spcd/issue/65194/683524
Autor:
Ali Altinbay, Burak Seylan
Publikováno v:
Volume: 3, Issue: 3 295-320
Alanya Akademik Bakış
Alanya Akademik Bakış
Despite its theoretical superiority over traditional volume-based costing models, the Activity-Based Costing (ABC) model has failed to replace traditional volume-based costing models in most organisations. Time-Driven Activity-Based Costing (TDABC) a
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::5aab5174c5d46e8bac77ecd165e26645
https://dergipark.org.tr/tr/pub/alanyaakademik/issue/49523/597446
https://dergipark.org.tr/tr/pub/alanyaakademik/issue/49523/597446
Son zamanlarda yapılan pek çok çalışma insanı anlamaya çalışmaktadır. Bu çalışmalar özünde insanın tutum ve davranışlarını analiz etmeye çalışmaktadır. Örgütsel bazda düşünüldüğünde çalışanların tutum ve davranı
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::bd46eb76a7fd0cc60a26cf22f40589db
https://hdl.handle.net/20.500.12438/8791
https://hdl.handle.net/20.500.12438/8791