Zobrazeno 1 - 10
of 31
pro vyhledávání: '"Al Amri, R."'
Yes
We examine how managers in Oman make sense of localization policies (Omanization) through their use of talent management (TM). Through an institutional logics (IL) lens, it is possible to examine how organizations confront institutional comp
We examine how managers in Oman make sense of localization policies (Omanization) through their use of talent management (TM). Through an institutional logics (IL) lens, it is possible to examine how organizations confront institutional comp
Externí odkaz:
http://hdl.handle.net/10454/17818
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
Al-Amri, R, Maarop, N, Jamaludin, R, Samy, G.N., Magalingam, P, Hassan, N.H., Ten, D.W.H., Daud, S.M.
Publikováno v:
Journal of Fundamental and Applied Sciences; Vol 10, No 2S (2018): Special Issue; 215-228
The dramatic increase in the development of mobile technologies and the rising expansion of smartphones usage have results with vital opportunities for innovative corporations to develop new payment systems that offer consumers with value-added servi
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.