Výsledky vyhledávání - "Adnan, Zurina"

Akademický článek

Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.

Akademický článek

Machiavellianism, locus of control, moral identity, and ethical leadership among public service leaders in Malaysia: the moderating effect of ethical role modelling

Autor: Zainun, Nor Farah Hanis, Johari, Johanim, Adnan, Zurina

Publikováno v: International Journal of Sociology and Social Policy, 2020, Vol. 41, Issue 9/10, pp. 1108-1133.

Externí odkaz: http://www.emeraldinsight.com/doi/10.1108/IJSSP-07-2020-0289

Zobrazit plný text záznamu

Akademický článek

Job characteristics, employee well-being, and job performance of public sector employees in Malaysia

Autor: Johari, Johanim, Mohd Shamsudin, Faridahwati, Fee Yean, Tan, Yahya, Khulida Kirana, Adnan, Zurina

Publikováno v: International Journal of Public Sector Management, 2018, Vol. 32, Issue 1, pp. 102-119.

Externí odkaz: http://www.emeraldinsight.com/doi/10.1108/IJPSM-09-2017-0257

Zobrazit plný text záznamu

Akademický článek

Stressor factors, internal communication and commitment to change among administrative staff in Malaysian public higher-education institutions

Autor: Zainun, Nor Farah Hanis, Johari, Johanim, Adnan, Zurina

Publikováno v: On the Horizon, 2018, Vol. 26, Issue 4, pp. 291-306.

Externí odkaz: http://www.emeraldinsight.com/doi/10.1108/OTH-12-2017-0094

Zobrazit plný text záznamu

Akademický článek

Assessing the Moderating Effect of Competition Intensity on HRM Practices and Organizational Performance Link: The Experience of Malaysian R&D Companies

Autor: Adnan, Zurina, Abdullah, Hazman Shah, Ahmad, Jasmine

Publikováno v: In Procedia Economics and Finance 2016 35:462-467

Zobrazit plný text záznamu

Akademický článek

Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.

Akademický článek

Unveiling the Incidence of Interfirm Collaboration: Evidence from Research and Development Companies in Malaysia.

Autor: Adnan, Zurina¹ rina@uum.edu.my, Abdullah, Hazman Shah², Ahmad, Jasmine², Johari, Johanim¹

Publikováno v: Gadjah Mada International Journal of Business. May-Aug2017, Vol. 19 Issue 2, p123-144. 22p. 1 Diagram, 7 Charts.

Zobrazit plný text záznamu

Akademický článek

Job Characteristics and Work Engagement: The Moderating Role of Emotional Intelligence.

Autor: Johari, Johanim, Razali, Noormuniroh, Zainun, Nor Farah Hanis, Adnan, Zurina

Publikováno v: Performance Improvement Quarterly; Jan2022, Vol. 34 Issue 4, p687-716, 30p

Zobrazit plný text záznamu

Akademický článek

Technostress and Commitment to Change: The Moderating Role of Internal Communication.

Autor: Zainun, Nor Farah Hanis, Johari, Johanim, Adnan, Zurina

Publikováno v: International Journal of Public Administration; Nov2020, Vol. 43 Issue 15, p1327-1339, 13p

Zobrazit plný text záznamu

Relationship between Strategic Training and OrganizationalProfitability: A Partial Least Square Structural EquationModelling Approach

Autor: ILYAS, Mohammed, HİN, Cheng Wei, ADNAN, Zurina Bte

Publikováno v: Volume: 6, Issue: 7 256-264
International Review of Management and Marketing

Training evolved from an administrative function, then as an investment to build a human capital and now currently a strategic initiative, aiming at achieving the competitive advantage and organizational profitability. A trained, skilled and capable

Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=tubitakulakb::5809a4d296e7e10e15efef408efabddd
https://dergipark.org.tr/tr/pub/irmm/issue/32101/355652

Zobrazit plný text záznamu

Vyhledávací nástroje:

Upřesnit hledání