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Akademický článek
Reações em cursos a distância: revisão da literatura = Distance courses reaction: literature review = Reacciones en cursos a distancia: una revisión de la literatura
Autor: Zerbini, Thaís, Abbad, Gardênia da Silva
Publikováno v: Psico, Vol 41, Iss 2, Pp 192-200 (2010)
Em um sentido ideal, uma ação de treinamento, desenvolvimento e educação de pessoas (TDchr(38)amp;E) deveria produzir reações favoráveis em seus participantes. Com base no Modelo de Avaliação Somativo e Integrativo MAIS de Borges-Andrade (20
Externí odkaz: https://doaj.org/article/ccf5ff1d5e9249e78533f0352982b28f
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How does training contribute to organizational innovation? New research avenues
Autor: Gonçalves, Sérgio Ricardo de Castro, Abbad, Gardênia da Silva
Publikováno v: Future Studies Research Journal: Trends and Strategies; Vol. 14 No. 1 (2022): Janeiro-Dezembro; e0611
Future Studies Research Journal: Trends and Strategies [FSRJ]; v. 14 n. 1 (2022): Janeiro-Dezembro; e0611
Future Studies Research Journal: Trends and Strategies
Fundação Instituto de Administração (FIA)
instacron:FIA
Purpose: In this study the aim is to propose a research agenda about how training activities contribute to organizational innovation results, based on an integrative and systematic review of a scientifically relevant literature portfolio. Methodology
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3056::7bfbba1fbe61b4ed2a8f5480711aef15
https://www.revistafuture.org/FSRJ/article/view/611
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Evaluation of learning, reaction and impact of corporate training at work
Autor: Araújo, Maria Cecília dos Santos Queiroz de, Abbad, Gardênia da Silva, Freitas, Thais Rodrigues de
Publikováno v: Psicologia: Teoria e Pesquisa; Vol 35 (2019)
Psicologia: Teoria e Pesquisa; Vol. 35 (2019)
Psicologia: Teoria e Pesquisa; v. 35 (2019)
This research aimed to evaluate individual level reaction, learning using situational tests and impact of three trainings conducted in a regulatory agency, analyzing: individuals' previous experiences in trainings; customers' sociodemographic variabl
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=portalunbbra::4555647dcd640cde3378da1f5b4243ae
https://periodicos.unb.br/index.php/revistaptp/article/view/23618
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Estudo sobre reprovação de calouros de cursos interdisciplinares de saúde
Autor: Abbad, Gardênia da Silva, Bousquet-Santos, Kelb, Torres, Andreia Araújo Lima, Parreira, Clélia Maria de Souza Ferreira, Pinho, Diana Lúcia Moura
Publikováno v: Participação; n. 26 (2014): Extensão no desafio da formação cidadã; 39-47
ParticipAção; n. 26 (2014): Extensão no desafio da formação cidadã; 39-47
O objetivo da formação em saúde e preparar o estudante para o exercício de uma dupla identidade profissional de saúde, em que se e especialista de área e membro de equipe interdisciplinar. As Diretrizes Curriculares Nacionais propõem a pratica
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::66c593c24f202528b80b127c7a713389
http://periodicos.unb.br/index.php/participacao/article/view/21298
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Retenção da aprendizagem após treinamento em Suporte Básico de Vida com uso de simulação de baixa fidelidade em uma unidade hospitalar odontológica = Retention of learning after training in Basic Life Support using low fidelity simulation in a dental hospital unit
Autor: Lima, Marcelo Nunes de, Abbad, Gardênia da Silva
Publikováno v: Scientia Medica, Vol 28, Iss 1, p ID29410 (2018)
OBJETIVOS: Avaliar a retenção de aprendizagem dos participantes de um curso de Suporte Básico de Vida em uma unidade odontológica de um hospital universitário. MÉTODOS: Este estudo combinou métodos quantitativos e qualitativos em um delineamen
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::44369e5547a86cd1576b9daad131c849
http://revistaseletronicas.pucrs.br/ojs/index.php/scientiamedica/article/view/29410/16608
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Avaliação de Necessidades de Treinamento no Trabalho: Ensaio de um Método Prospectivo.
Autor: Ferreira, Rodrigo R.1 rodrigoferreira@unb.br, Abbad, Gardênia Da Silva1 gardenia.abbad@gmail.com
Publikováno v: Revista Psicologia. Organizacoes e Trabalho. 2014, Vol. 14 Issue 1, p1-17. 17p.
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