Zobrazeno 1 - 10
of 40
pro vyhledávání: '"AYHAN, Emine"'
Autor:
AYHAN, Emine1 emineayhn46@gmail.com, GÜVENER, Hakan1 hakanguvener@gantep.edu.tr
Publikováno v:
Sosyoekonomi. Jul2024, Vol. 32 Issue 61, p287-306. 20p.
Autor:
GÜVENER, Hakan1 hakanguvener@gantep.edu.tr, AYHAN, Emine1 emineayhn46@gmail.com
Publikováno v:
Ekev Academic Review / Ekev Akademi Dergisi. 2023, Vol. 27 Issue 96, p94-104. 11p.
Autor:
TURGUT, Ayşe Şeyma, AYHAN, Emine Elif
Publikováno v:
Volume: 12, Issue: 1 115-130
SGD-Sosyal Güvenlik Dergisi
SGD-Sosyal Güvenlik Dergisi
İşsizlik olgusu Sanayi Devriminden beri hemen hemen her ekonomide varlığını sürdüren en önemli, en geniş kapsamlı ve en kronik sorunlardan biridir. Beraberinde getirdiği sosyal, psikolojik ve ekonomik riskler ve çöküntüler sebebiyle i
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
AYHAN, Emine Elif
Publikováno v:
Issue: 82 383-405
Journal of Social Policy Conferences
Journal of Social Policy Conferences
Bakım; yaşlılık, hastalık, engellilik veya diğer koşullar nedeniyle günlük yaşam aktivitelerini yerine getiremeyen kişilere yönelik desteği ifade eden ve toplumsal düzeni korumayı içeren çok yönlü bir kavramdır. Bakımın sağlanm
Publikováno v:
Volume: 9, Issue: 17 75-98
Fırat Üniversitesi Harput Araştırmaları Dergisi
Fırat Üniversitesi Harput Araştırmaları Dergisi
Günümüz işletmelerinin en büyük sermayesi çalışanlarıdır. Çalışanlar işletmelerin sürdürülebilirliği ve rekabeti için önemlidir. Çalışanların yaptıkları iş ve çalıştıkları işyeri ile kurmuş oldukları bağlar meslek
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=tubitakulakb::13659efc897d492e32c544c40f3993dc
https://dergipark.org.tr/tr/pub/had/issue/68927/1036086
https://dergipark.org.tr/tr/pub/had/issue/68927/1036086
Autor:
AYHAN, Emine Elif, YAĞCI, Hakan
Publikováno v:
Volume: 5, Issue: 2 167-188
Fırat Üniversitesi Uluslararası İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Fırat Üniversitesi Uluslararası İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Stigma is a type of behavior that degrades people to a faulty and belittled level and deeply discredits them. When this type of behavior is seen in the workplace, it can lead to a decrease in productivity. The concept of work alienation refers to the
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=tubitakulakb::1b9ba0876a446f535effc1e41fe93d15
https://dergipark.org.tr/tr/pub/fuuiibfdergi/issue/66369/999992
https://dergipark.org.tr/tr/pub/fuuiibfdergi/issue/66369/999992
Publikováno v:
İnsan ve İsan; Winter2023, Vol. 10 Issue 35, p11-27, 17p
Publikováno v:
Volume: 19, Issue: 1 202-218
Journal of Management and Economics Research
Journal of Management and Economics Research
Yoksulluk ve servete ilişkin atıflar birbirinden ayrı düşünülememesi gereken çalışma alanlarıdır. İlgili alan yazın incelendiğinde yoksulluğa ilişkin atıfların tek taraflı olarak ele alındığı servete ilişkin atıfların ise g
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=tubitakulakb::a01dbaaeca702eb1cd9daa2ceeffffa5
https://dergipark.org.tr/tr/pub/yead/issue/60412/826642
https://dergipark.org.tr/tr/pub/yead/issue/60412/826642
Autor:
ARSLAN, Ramazan1 rarslan@bartin.edu.tr, AYHAN, Emine Elif1 elifayhan93@gmail.com
Publikováno v:
International Journal of Management Economics & Business / Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi. 2017 Special Issue, p644-653. 10p.