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pro vyhledávání: '"職業継続の意思"'
Autor:
NARITA, Fukiko, HASEBE, Makiko
Publikováno v:
秋田大学大学院医学系研究科保健学専攻紀要 = Health Sciences Bulletin Akita University. 25(1):37-52
全国の３年課程の看護専門学校の教員を対象に，職業継続意思と組織コミットメントの実態を知り，職業継続を支援する方向性を明らかにするために調査を実施した．協力の得られた看
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::e03a996cf16cfde439624a4d8a2e7f8c
http://hdl.handle.net/10295/00003246
http://hdl.handle.net/10295/00003246
Publikováno v:
山梨大学看護学会誌 = 山梨大学看護学会誌. 15(1):19-28
本研究は，新卒看護師の職業継続意思と病棟看護師からの支援内容との関連を明確にすることを目的に，２つの大学病院に勤務す\r \r る新卒看護師141名に対して，就職１年目と，２年目
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::6016b1bd567e09c4213dceca76a30b16
http://id.nii.ac.jp/1705/00003353/
http://id.nii.ac.jp/1705/00003353/
Publikováno v:
山梨大学看護学会誌 = 山梨大学看護学会誌. 14(1):11-18
本研究は，新卒看護師の職業継続意思と職場における他者からの支援内容との関連を明確にすることを目的とし，２つの大学附属病院に勤務する就職後半年を経過した新卒看護師105名の
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::88861f68b2738a16319e40398feeded9
http://id.nii.ac.jp/1705/00003380/
http://id.nii.ac.jp/1705/00003380/
Publikováno v:
大阪府立大学看護学部紀要. 20(1):29-37
application/pdf
Article
大阪府立大学看護学部紀要 .2014 ,20 (1) ,p.29-37
Article
大阪府立大学看護学部紀要 .2014 ,20 (1) ,p.29-37
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::94faba17489aa6d5b8fe95592febcaaa
https://omu.repo.nii.ac.jp/records/5527
https://omu.repo.nii.ac.jp/records/5527
Publikováno v:
山梨大学看護学会誌 = 山梨大学看護学会誌. 6(1):27-32
本研究は,A 大学病院で働く臨床経験4 年目以上の看護師の職務満足度と看護実践能力評価,および職業継続意思との関連を明らかにし,今後の教育プログラム開発や継続して働ける職務環境
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::af1dcc50667f7100edcadfe65fc62212
http://id.nii.ac.jp/1705/00003634/
http://id.nii.ac.jp/1705/00003634/
Autor:
Kieko, Horii
本研究は、看護師の離職防止対策の示唆を得ることを目的として、1)自己効力感、達成動機、キャリアレジリエンス、キャリアパースペクティブの各要因が組織コミットメントに対して
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https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::7ed7f22236395141431d255cf79fe405
http://id.nii.ac.jp/1372/00000085/
http://id.nii.ac.jp/1372/00000085/
