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A Study on Job Satisfaction of Child Care Workers from the Perspective of Child Care Facility Management
Publikováno v: 大阪教育大学紀要. 人文社会科学・自然科学. 71:35-43
本研究の目的は、保育施設の運営と保育士等の働き方と満足度について明らかにすることで、保育施設におけるより良い働き方や保育の取り組みのあり方を検討することである。質問紙
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::8bd922cd9d6425477b2342345b2db964
http://ir.lib.osaka-kyoiku.ac.jp/dspace/handle/123456789/32479
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Survey of the In-House Transplant Coordinator in Japan
Publikováno v: 移植 = Japanese journal of transplantation. 55(2):119-124
【Objective】This study is an investigation of the In-House Transplant Coordinator （IHCO） position in Japanese hospitals.【Methods】In the spring of 2017, prefectural transplant coordinators were given a seven-item survey that focused on the
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::d677e8efd06582933464e0a05c660177
http://hdl.handle.net/10631/00001554
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本人訴訟体験からの法律学修（２） : 政府機関サイト公表データの情報公開請求
Autor: Hata, Hiroto
Driven by the fatal accident of a caretaker on night duty, I began to probe the status quo and some legal problems of work around the clock. At first I visited and asked the nearby Labor Standards Supervision Office whether I could browse the local w
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=dedup_wf_001::49c2b74023f6629bb5825ed6861ac98b
http://ir.lib.hiroshima-u.ac.jp/00050174
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テイネン タイショクゴ ノ ケイゾク コヨウ ト ロウドウ ジョウケン ・ ショクム ナイヨウ : トヨタジドウシャ ホカ ジケン ・ ナゴヤダカバン タイラ 28 ・ 9 ・ 28 ロウドウ ハンレイ 1146 ゴウ 22 ページ
Publikováno v: JOSAI CONTEMPORARY POLICIES RESEARCHES
本件は、定年退職後の継続雇用制度において、従前とは全く異なる職種での再雇用を提示された労働者が、給与条件及び職務内容において定年退職前とは大きく異なるパートタイマーと
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::7030b369924ba8806ed8471e7a847c07
http://libir.josai.ac.jp/il/meta_pub/G0000284repository_JOS-18819001-1107
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Änderung von Arbeitsbedingungen
Autor: Naoko, Kono
Publikováno v: 同志社法學 = The Doshisha Hogaku (The Doshisha law review). 68(6):2093-2127
本稿は、労働者の個別合意による就業規則の不利益変更および労働協約の不利益変更について、山梨県民信用組合事件(最判平成28・2・19民集第70巻2号123頁)を中心に、裁判例や学説を分析
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::38c1b93b66825c918a42f1889e7b5e4c
http://id.nii.ac.jp/1707/00025980/
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'Equal pay for equal work' and the interpretation of article20 of the labor contract act
Autor: Michio, Tsuchida
Publikováno v: 同志社法學 = The Doshisha Hogaku (The Doshisha law review). 69(7):2840-2783
現在、労働契約法20条と、「働き方改革」の主要な立法政策課題である「同一労働同一賃金」の間の異同・関係性が重要な課題となっている。本論文は、最近の裁判例(メトロコマース事
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::2f79017cab8f71c32e2410b2f848eeee
http://id.nii.ac.jp/1707/00026747/
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シヨウシャ ニ ヨル シュウギョウ キソク ヘンコウ ロウシ ゴウイ カイヤク ト クミアイイン ノ ロウドウ ジョウケン ナイヨウ
Autor: Nakauchi, Satoshi
Publikováno v: 法律時報. 86(11):125-128
労働判例研究 音楽之友社事件 東京地裁平成25年1月17日判決 甲事件：平23(ワ)33222号,就業規則無効確認等請求事件乙事件：平24(ワ)25053号,未払賃金等請求事件労判1070号104頁
Externí odkaz: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=jairo_______::0c91c9e57225aef6ae8af6de228f803c
http://hdl.handle.net/2298/31401
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