Zobrazeno 1 - 6
of 6
pro vyhledávání: '"محمد رضا اردلان"'
Publikováno v:
مشاوره شغلی و سازمانی, Vol 13, Iss 46, Pp 41-54 (2021)
هدف پژوهش حاضر پایایی سنجی و اعتباریابی پرسشنامه نهادینه شدن شغلی بود. روش تحقیق توصیفی از نوع پیمایشی است. جامعه آماری شامل کلیه کارکنان
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/0acd2c57651642ff83ce75415acf369b
Publikováno v:
مدیریت و برنامه‌ریزی در نظام‌های آموزشی, Vol 13, Iss 2, Pp 347-386 (2021)
هدف: زمینه رهبری آموزش عالی پویا، پیچیده و چند بعدی است. به دلیل پیچیدگی سازمانی، اهداف متعدد و ارزش‌های سنتی دانشگاه‌ها، ماهیت رهبری در
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/240f6ab25cc846a3ae462daf1c175d07
Publikováno v:
زن در توسعه و سیاست, Vol 13, Iss 3, Pp 377-398 (2015)
پژوهش حاضر با هدف بررسی تأثیر صخرة شیشه‌ای بر اشتیاق شغلی با نقش میانجی سکوت سازمانی صورت گرفته است. جامعة آماری شامل کلیة کارکنان رسمی ز
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/e878ce66633049dfb23dc56259e6a3a6
Publikováno v:
Journal of Research in Educational Systems / Pizhūhish dar Niẓām Hā-yi Āmūzishī; Spring2023, Vol. 17 Issue 60, p18-32, 15p
Publikováno v:
Journal of Sustainable Human Resource Management. Spring/Summer2023, Vol. 5 Issue 8, p77-93. 17p.
Publikováno v:
Medical Journal of Tabriz University of Medical Sciences & Health Services; Apr/May2015, Vol. 37 Issue 1, p6-13, 8p