Zobrazeno 1 - 10
of 25
pro vyhledávání: '"ساختار سازمانی"'
Publikováno v:
مطالعات مدیریت و توسعه پایدار, Vol 2, Iss 4, Pp 1-21 (2023)
استفاده از ساختار سازمانی صحیح، منجر به بهبود اساسی در عملکرد سازمان میشود. امروزه رقابت جهانی سازمانها را به سمت باریک و ساده شدن سوق
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/18b06765f258430bb4e32368d93e56ae
Autor:
وحید پورشهابی, محبوبه بخشی
Publikováno v:
مطالعات مدیریت و توسعه پایدار, Vol 1, Iss 3, Pp 171-208 (2021)
محصولات و خدمات تولید شده توسط سازمانها به چگونگی ترکیب و بکارگیری آنها بستگی دارد که این خود تابعی از دانش شرکت است. بنابراین، امروزه ت
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/e6ddba132464487fa6e550342956ad40
Autor:
سیاوش صلواتیان
Publikováno v:
جغرافیا و مخاطرات محیطی, Vol 10, Iss 3, Pp 181-213 (2021)
احتمال وقوع زلزله در تهران چالش و نگرانی جدی در کشور است و مدیریت بحران این مخاطره نیازمند تابآوری سازمانی نهادهای دخیل در مدیریت بحران
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/cab133425dae4cdd99587e565c1ff082
Publikováno v:
مدیریت و برنامهریزی در نظامهای آموزشی, Vol 13, Iss 1, Pp 169-194 (2020)
هدف: انسان و رفتار او در سازمان همواره از موضوعات بسیار مهم در مباحث رفتار سازمانی بوده است. مدیران سازمانها به خوبی دریافتهاند که مهم
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/292cd7a58acb49fb9d2d95595d27197d
Publikováno v:
آب و توسعه پایدار, Vol 6, Iss 2, Pp 61-68 (2019)
تغییر نوع نظام فکری در مدیریت منابع آب از نگرش مهندسی به نگرش جامع، اجتنابناپذیر خواهد بود. چنین نگرشی که با مفهوم مدیریت یکپارچۀ منابع
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/3cfc4f4f843449d59f005dfee864e78a
Publikováno v:
حسابداری دولتی, Vol 5, Iss شماره 1, Pp 9-20 (2019)
در نظام بودجهریزی مبتنی بر عملکرد عمدتاً نظارت بر خروجیها مدنظر است. تحقیق حاضر به منظور بررسی و تبیین چگونگی و نحوه اجرای نظارت مالی ذ
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/afae869dca24451eadaaebe823a8bc45
Publikováno v:
Pizhūhish/hā-yi Irtibāṭī, Vol 25, Iss 93, Pp 29-52 (2018)
پژوهش حاضر بر اساس راهبرد پژوهش کیفی نظریه دادهبنیاد، الگوی سازوکارهای تسهیلگر تغییر ساختار معاونت فنی صداوسیما را طراحی کرده است. رو
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/80e0380bbe264f0694886c82a10b3cda
Publikováno v:
مطالعات مدیریت ورزشی, Vol 9, Iss 44, Pp 139-154 (2017)
شناخت ویژگیهای بستر مناسب برای جذب و رشد کارآفرینان، اولین قدم و مهمترین مسئلة سازمانهای امروزی محسوب میشود. انجام مطالعات تلفیقی
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/603b2baa706444ceb515129554658bb6
Publikováno v:
مجله علوم پزشکی صدرا, Vol 5, Iss 4, Pp 217-226 (2017)
مقدمه: ساختار سازمان جهت پیادهسازی و اجرای استراتژی سازمان شکل میگیرد و برای بقای سازمان توجه به رابطه این دو ضروری است. این پژوهش با ه
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/596d5b56253d4037a01408062a045e63
Publikováno v:
مطالعات مدیریت ورزشی, Vol 8, Iss 38, Pp 231-252 (2016)
هدف از انجام پژوهش حاضر، ارائۀ ساختار سازمانی پیشنهادی برای وزارت ورزش جمهوری اسلامی ایران میباشد. روش این پژوهش، ترکیبی (کمی ـ کیفی) بو
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/be2712bcb7224766bcf144a34856dc97