Zobrazeno 1 - 3
of 3
pro vyhledávání: '"رویکرد کلاسیک (گلیزری)"'
Publikováno v:
فصلنامه پژوهش‌های مدیریت منابع انسانی, Vol 14, Iss 3, Pp 167-191 (2022)
نگهداشت کارکنان کارآمد و مقابله با ناکارآمدی، به‌عنوان یکی از مهم‌ترین اهداف مدیریت منابع انسانی برای موفقیت سازمان لازم و ضروری است. ا
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/530085962bb44da1b16c1edce6491906
Publikováno v:
مطالعات مدیریت ورزشی, Vol 12, Iss 61, Pp 59-84 (2020)
امروزه، اصلیترین هدف هر سازمان دستیابی به مدیریت دانش و توسعه منابع انسانی است؛ بنابراین، در محیط رقابتی امروز نیاز به چارچوبهای مدیری
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/348b5c77bba54ec38c1e8f29f5a14cdd
Publikováno v:
مطالعات مدیریت ورزشی, Vol 12, Iss 61, Pp 59-84 (2020)
امروزه، اصلیترین هدف هر سازمان دستیابی به مدیریت دانش و توسعه منابع انسانی است؛ بنابراین، در محیط رقابتی امروز نیاز به چارچوبهای مدیری
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doajarticles::8742cb723e3a1c6825cfdbb406cc2259
https://smrj.ssrc.ac.ir/article_1727_d0dac08e63aca3872a7e5620a06525bf.pdf
https://smrj.ssrc.ac.ir/article_1727_d0dac08e63aca3872a7e5620a06525bf.pdf