Zobrazeno 1 - 10
of 71
pro vyhledávání: '"الرضا الوظيفي"'
Autor:
Tahani Musa Fahd Alfayez
Publikováno v:
الآداب, Vol 12, Iss 3 (2024)
تم التحقيق في تأثير القيادة الفوضوية على رضا المعلمين عن وظائفهم في المؤسسات التعليمية السعودية في هذه الدراسة. قدم 90 معلمًا معلومات عبر
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/d13b70b75ffe44128be9203440d2341e
Autor:
سحر حسن الطيب احمد, ياسر سيد احمد حسين
Publikováno v:
Maǧallaẗ Al-Buḥūṯ Al-Mālīyyaẗ wa Al-Tiğāriyyaẗ, Vol 25, Iss 1, Pp 350-415 (2024)
يهدف البحث الحالي الى دراسة دور رأس المال الفكري بأبعاده (رأس المال البشرى، رأس المال الهيكلي، راس مال العلاقات) في العلاقة بين إدارة الم
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/e055c5e5b71a4654b7b46d7d1ecbe99c
Autor:
د. ناريمان عدنان شوكي
Publikováno v:
مجلة جامعة دمشق للعلوم الاقتصادية و السياسية, Vol 40, Iss 1 (2024)
هدفت الدراسة إلى تقصي أهميّة التطوير التنظيمي وأثره في الرضا الوظيفي لدى العاملين في جامعة دمشق، عن طريق الاعتماد على المنهج الوصفي في ض
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/5a7a77c4a4ee4bb4ac21452b5499ed6b
Autor:
Muqdad Fadhll Ibrahim, Jumana Younis
Publikováno v:
Tikrit Journal of Administrative and Economic Sciences, Vol 19, Iss 64, 1 (2023)
هدفت الدراسة إلى التعرف على تطبيق استراتيجيات الموارد البشرية من وجهة نظر العاملين في دائرة صحة صلاح الدين والتعرف على تطبيق الرضا الوظي
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/28e947059ee84e41be984f5dfb21991a
Autor:
Twana Faraidoon Husein
Publikováno v:
مجلة الآداب, Vol 1, Iss 146 (2023)
تركز هذه الدراسة على دور بيئة العمل في تحقيق الرضا الوظيفي لدى العاملين، يهدف البحث أولاً معرفة مستوى الرضا الوظيفي للعاملين، وثانياً مع
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/cb841432abc446769fa9ea0aa757c173
Publikováno v:
المجلة الدولية للأداء الاقتصادي, Vol 5, Iss 2 (2023)
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على اهمية الخدمات الاجتماعية في تحقيق الرضا الوظيفي ومعرفة مساهمة الخدمات الاجتماعية في جانبها الاجتماعي وا
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/1aaf8f627b804ef6813a54362b707fd0
Autor:
Dilan Fouad Kareem Sherwani
Publikováno v:
Tikrit Journal of Administrative and Economic Sciences, Vol 19, Iss 62, 1 (2023)
هدفت البحث الحالي إلى بيان دور الرضا الوظيفي في أداء الوظيفي واعتمدت البحث الحالي في اختبار فرضياتها على المنهج الوصفي التحليلي حيث تتكو
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/fb00f7de21ae41d680959d407400ff7e
Autor:
نور بوبس, د. سمر قبلان
Publikováno v:
مجلة جامعة دمشق للعلوم الاقتصادية و السياسية, Vol 39, Iss 1 (2023)
هدفت البحث إلى دراسة الأثر الّذي تُحدثه دوافع العمل بنوعيها: الدوافع الداخلية والدوافع الخارجية على الرضا الوظيفي لدى العاملين في جامعة
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/763b9bd488fb44bebb2709c26741b78c
Autor:
مصدق الكعدي
Publikováno v:
مجلة جامعة دمشق للعلوم الاقتصادية و السياسية, Vol 39, Iss 1 (2023)
المخلص يهدف هذا البحث للتحقق من علاقة وتأثير العدالة التنظيمية بأبعادها الثلاثة (العدالة التوزيعية، العدالة الاجرائية، العدالة التفا
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/2b27c6377a144018968447e5e96ddf2f
Autor:
الباحث/ محمد سعيد عوض مكده
Publikováno v:
مجلة العلوم التربوية والدراسات الإنسانية سلسلة الآداب والعلوم التربوية والإنسانية والتطبيقية, Iss 28 (2023)
هدف البحث إلى معرفة الرضا الوظيفي لدى معلمي مدارس التعليم العام وعلاقته بتسربهم الوظيفي في محافظة خميس مشيط، ومعرفة ما إذا كانت هناك فرو
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/61c1be94bf3441c1b70a1579cb375347