Zobrazeno 1 - 10
of 54
pro vyhledávání: '"Грейдинг"'
Publikováno v:
Интернет-журнал Науковедение.
В статье предпринята попытка систематизации теоретического и практического опыта применения грейдирования в системе оплаты труда упр
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______2806::e35cf503bd124269615a4066823a1b76
http://cyberleninka.ru/article/n/greyding-kak-tehnologiya-privlecheniya-i-uderzhaniya-vysokokvalifitsirovannyh-upravlencheskih-kadrov
http://cyberleninka.ru/article/n/greyding-kak-tehnologiya-privlecheniya-i-uderzhaniya-vysokokvalifitsirovannyh-upravlencheskih-kadrov
Publikováno v:
Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета.
Статья посвящена особенностям применения грейдинга в системе оплаты труда работников многопрофильных учреждений здравоохранения. Рас
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______2806::238a7ba9a11df90440c2eda674a0ea05
http://cyberleninka.ru/article/n/greyding-v-sisteme-upravleniya-personalom-mnogoprofilnogo-uchrezhdeniya-zdravoohraneniya
http://cyberleninka.ru/article/n/greyding-v-sisteme-upravleniya-personalom-mnogoprofilnogo-uchrezhdeniya-zdravoohraneniya
Autor:
Sychenko, V. V.1 viktorsich@bigmir.net, Marenichenko, V. V.2 marenichenkov@gmail.com, Kozyryeva, O. V.3 kos_74@bk.ru, Strapchuk, S. I.4 baysvetlana@gmail.com
Publikováno v:
Financial & Credit Activity: Problems of Theory & Practice. 2018, Vol. 1 Issue 24, p205-212. 8p.
Publikováno v:
Актуальные вопросы экономических наук.
Грейдинг (система грейдов) – процедура по проведению оценки и ранжирования должностей, в результате которых должности распределяются п
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______2806::783f64efa3804b0e799670d5522af7cf
http://cyberleninka.ru/article_covers/16043101.png
http://cyberleninka.ru/article_covers/16043101.png
Autor:
Tkach, O.
The paper considers the basic concepts and features of the use of grading. The author generalized definition of the terms «grade» and «grading». Two approaches to its implementation and their consistent elements were defined. Attention is concent
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______3109::e4162bed6ae8d994d9bc7ddce72b76b2
http://ir.znau.edu.ua/handle/123456789/2783
http://ir.znau.edu.ua/handle/123456789/2783
Publikováno v:
Сборники конференций НИЦ Социосфера.
The Hay Guide Chart-Profile Method of Position Evaluation is the most widely used method of work measurement and role valuation in the world. The Hay Method is based on the idea that jobs can be assessed in terms of the knowledge required to do the j
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______2806::8142066b082c04552b6d769a4373d25c
http://cyberleninka.ru/article/n/innovatsionnye-podhody-k-otsenke-personala-greyding
http://cyberleninka.ru/article/n/innovatsionnye-podhody-k-otsenke-personala-greyding
Autor:
Аліса Крамаренко, Марія Вишневська
Publikováno v:
Економіка та суспільство, Iss 36 (2022)
У статті розглянуто можливість застосування грейдування у системі оплати праці управлінського персоналу малих та середніх організаці
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/1996a77077134cf5ac2e6c4ece0f240b
Publikováno v:
Збірник наукових праць Черкаського державного технологічного університету: Серія: Економічні науки, Vol 2, Iss 45, Pp 64-71 (2018)
У статті розглядаються сучасні методи оплати праці, які засновані на формуванні єдиного підходу до нарахування заробітної плати залежн
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/11d064ff643549b4929a8bf1fc6fd2c4
В тезисах рассмотрено понятие заработной платы, две основные формы заработной платы – сдельная и повременная, проведен анализ преимуще
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______2959::b30dd9f2280827f6e5787aafb2e24f08
https://elib.gstu.by/handle/220612/28297
https://elib.gstu.by/handle/220612/28297
Autor:
Микола Володимирович Моженко
Publikováno v:
Вісник КНУКіМ: Серія Мистецтвознавство, Iss 37 (2017)
Мета роботи. Здійснити аналіз функцій кольорокорекції в кіно та на телебаченні в системі організації візуального рішення аудіовізуаль
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/571f15b1aac8499fa718950e83499838