Zobrazeno 1 - 10
of 16
pro vyhledávání: '"ŞİMŞEK, EYLEM"'
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
ŞİMŞEK, Eylem1 eylem.simsek@sad.bau.edu.tr, KAÇMAZ, Ece2 ecekcmz211@gmail.com
Publikováno v:
Anadolu University Journal of Social Sciences / Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. 2023, Vol. 23 Issue 4, p1273-1294. 22p.
Autor:
ŞİMŞEK, Eylem
Publikováno v:
Volume: 3, Issue: 2 139-152
Journal of Organizational Behavior Review
Journal of Organizational Behavior Review
Bu çalışmada çalışanların bireylerarası iletişim becerilerinin bireysel performans algılarına katkısının belirlenmesi amaçlanmıştır. Araştırmanın örneklemi İstanbul’da kurumsallaşmış özel bir hastanede çalışan 74 dokto
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=tubitakulakb::4dacaaafcec22866e15bb4458e85612e
https://dergipark.org.tr/tr/pub/jobreview/issue/64290/912997
https://dergipark.org.tr/tr/pub/jobreview/issue/64290/912997
Akademický článek
Tento výsledek nelze pro nepřihlášené uživatele zobrazit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.
Autor:
AKTAŞ, Hakkı1 hakkiaktas@hotmail.com, ŞİMŞEK, Eylem2 ekocarslan@yahoo.com
Publikováno v:
International Journal of Management Economics & Business / Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi. 2015, Vol. 11 Issue 24, p205-230. 26p.
Autor:
Şimşek, Eylem1 ekocarslan@yahoo.com, Aktaş, Hakkı2 hakki.aktas@bahcesehir.edu.tr
Publikováno v:
Anadolu University Journal of Social Sciences / Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. 2014, Vol. 14 Issue 2, p121-136. 16p.
Autor:
Şimşek, Eylem
Poisson regresyonunda bağımlı değişken Poisson dağılımı gösterir. Poisson regresyonu sayıma dayalı olarak elde edilen bağımlı değişkenin modellenmesinde sıklıkla kullanılmaktadır. Bununla birlikte, bağımlı değişkenin sayıma
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_____10208::255910258c017852ee3e81b584addaac
https://acikbilim.yok.gov.tr/handle/20.500.12812/703625
https://acikbilim.yok.gov.tr/handle/20.500.12812/703625
Autor:
AKTAŞi, Hakkı1, ŞİMŞEK, Eylem2
Publikováno v:
Akdeniz University Faculty of Economics & Administrative Sciences Faculty Journal / Akdeniz Universitesi Iktisadi ve Idari Bilimler Fakultesi Dergisi. may2014, Vol. 14 Issue 28, p24-52. 29p. 2 Diagrams, 3 Charts.
Autor:
AKTAŞ, Hakkı, ŞİMŞEK, Eylem
Publikováno v:
Volume: 14, Issue: 28 24-52
Akdeniz İİBF Dergisi
Akdeniz İİBF Dergisi
The purpose of this research is to inquire the interactions of organizational silence with perceived individual performance, organizational culture and demographic variables. Data were collected from 102 nurses, working in the central hospitals of th
Externí odkaz:
https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=tubitakulakb::e671ba0d9268cfd9644cf89da0f39fef
https://dergipark.org.tr/tr/pub/auiibfd/issue/32332/359287
https://dergipark.org.tr/tr/pub/auiibfd/issue/32332/359287