Zobrazeno 1 - 10
of 16
pro vyhledávání: '"Ágnes, Kotsis"'
Autor:
Ágnes Kotsis, Adrienn Horváth
Publikováno v:
Régiókutatás Szemle, Vol 7, Iss 2 (2023)
Kutatásunk célja a megvizsgálni, hogy milyen elvárásaik vannak az egyetemi hallgatóknak a munkával szemben, ezen belül mik az alapelvárásaik és milyen tényezők hatnak vonzóan a munka kiválasztása során. 389 a Debreceni Egyetemen és
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/f97a7b3af79d432b8c9eba89eea5af00
Publikováno v:
International Journal of Engineering and Management Sciences, Vol 7, Iss 4 (2023)
Tanulmányunk célja a felnőttkori tanulás témakörének bemutatása. Ennek érdekében először meghatározzuk a tanulás definícióit és fontosságát az ember életében. Ezt követően kitérünk a felnőtt korban történő tanulás tört
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/58a0786bc3664f25ad38feef885d2667
Autor:
Ágnes, Kotsis1 kotsis.agnes@econ.unideb.hu, Balázs, Darnai1 darnai.balazs@econ.unideb.hu
Publikováno v:
Marketing & Menedzsment. 2022, Vol. 56 Issue 3, p43-53. 11p.
Publikováno v:
Marketing & Menedzsment. 56:7-20
A TANULMÁNY CÉLJA A tanulmány célja Dunning–Kruger-hatás elemzése az üzleti felsőoktatási szakképzésben, illetve annak vizsgálata, hogy az önértékelés pontossága fejleszthető-e a felkészültség emelésével. ALKALMAZOTT MÓDSZER
Publikováno v:
The Annals of the University of Oradea. Economic Sciences. 31:404-413
The aim of our study is to present the topic of adult learning and its motivation. We first define the definitions and importance of learning in a person’s life. We then turn to the definitions of motivation and the historical background and evolut
Egyén, oktatás vagy munkahelyi környezet? Mi befolyásolja a diplomások foglalkoztatásának minőségét?
Autor:
Ágnes Kotsis
Publikováno v:
International Journal of Engineering and Management Sciences, Vol 2, Iss 4 (2017)
Jelen tanulmányban azt vizsgálom, hogy mi befolyásolja a diplomások foglalkoztatásának minőségét, amelyet az egyén végzettségének és a munkakör által megkövetelt végzettségi szintnek az illeszkedésével mérek. Ez alapján megkül
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/5f676005008248a98d5cf50151b09ca5
Autor:
Adrienn, Horváth, Ágnes, Kotsis
Publikováno v:
Current Social & Economic Processes / Jelenkori Társadalmi és Gazdasági Folyamatok; 2023 Special Issue, Vol. 18, p199-206, 8p
Publikováno v:
Marketing & Menedzsment; 2022, Vol. 56 Issue 3, p7-20, 14p
Publikováno v:
Competitio, Vol 5, Iss 2 (2006)
Tanulmányunk azt a kérdést járja körül, hogy milyen befolyással bír a tanulmányi eredmények alakulására az értelmi és érzelmi intelligencia, valamint a személyiségstílus. Mindezt a Debreceni Egyetem közgazdász hallgatói körében
Externí odkaz:
https://doaj.org/article/5503aa5fe1a44671aa65f894a876dcea
Autor:
Ágnes Kotsis
Publikováno v:
Vezetéstudomány / Budapest Management Review. :38-48
Jelen cikk célja annak mélyrehatóbb vizsgálata, hogy a felsőfokú végzettséggel rendelkező frissdiplomások nagyarányú létszámnövekedése milyen hatással volt a munkaerő-piaci helyzetükre, jelen esetben keresetükre. Homogén-e az egy